【パナソニックインダストリー株式会社】【熊本/玉名】工場施設管理<原動設備の保守保全>◆UIターン大歓迎│年休128日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/17(月)〜2025/6/15(日)


【熊本/玉名】工場施設管理<原動設備の保守保全>◆UIターン大歓迎│年休128日


【社会ニーズが高い領域に注力するでデバイス事業／高い世界シェアを誇る／キャリアを自ら選択×選択肢が豊富】
主な担当業務は、各事業体が求めるインフラ仕様について、最適、最安、最速で仕様要求を実現していく「生産能力増強対応」と 中長期的に保守保全更新計画を策定しエネルギーの安定供給、製品の安定生産に向けて推進していく「家屋原動設備の保守保全管理」になります。これらを遂行するために各事業体それぞれとの連携と外部会社との価格・納期交渉するとともに信頼関係を構築することも重要な役割です。特に、電気事業法および保安規定に基づく、受変電設備機器の保全・保守・維持管理・更新・老朽化対応は重要です。
■具体的な業務例：
・導電性高分子キャパシタ、熱制御デバイスの国内生産拠点である「熊本拠点」が業務の対象になります。
・それぞれの事業体からのインフラ仕様要求（電気、水、ガス、エアー、空調、建屋ほか）についての協議と最適提案および具現化。
・電気事業法および保安規定に基づく保安監督業務。
■組織ミッション：
複数の事業体の生産工程で構成される熊本拠点において、各事業部門と連携協力しながら拠点活用の企画・検討を行うとともに、施設・環境面から安全・品質・生産を支えることにより、各事業の発展と社会に貢献しつづけることが我々のミッションです。熊本拠点の建屋・原動設備の運用企画と管理および環境マネジメントの実践を通じて、各事業の発展と社会に貢献することが求められます。
■職場の雰囲気：
・施設と並んで環境も担当しており、年齢層は30～60代が活躍していて、年齢や役職に関係なく相談しあえる活発な職場です。
■キャリアパス：
・初期配属の部署内で、環境に関連した業務へも拡大が可能です、さらに、熊本拠点全体を管理する総合的な立場へのキャリアパスも可能です。
■転居、お住まいに関する補助：
転職にあたり引っ越しを要する場合、通勤1.5時間以上の場所にお住まいの場合、現職で社宅や寮にお住まいの場合、いずれかに当てはまれば、社宅貸与もしくは住宅費補助制度の対象になります。その場合引っ越し手当についても当社にて負担いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】