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正社員
掲載予定期間:2025/3/20(木)〜2025/6/18(水)
【三重/津】電子部品の製造オペレーター<面接1回>◆未経験歓迎|転勤なし|教育サポート充実◆
■担当業務:
最新スマホなどに欠かせない高機能で独自性の高いシート材料の製造機械オペレーターをお任せします。
フィルムや銅張板の製造や検査業務を担当いただくほか、製造工程における再現性や量産性向上に向けた改善活動(QCサークル)などにも携わっていただきます。
■担当製品:
フレキシブル基板向けのシート材料(フィルム等)を扱います。フレキシブル基板はスマホをはじめとした電子機器に搭載される電子基板で、自由な折り曲げや形状保持が可能。シート材料の中でも難しいとされる液晶ポリマーの高精度なフィルム化に成功した当社製品は、今後更に小型・薄型化する電子機器において、その需要が高まることに期待されています。
■研修/育成:
入社日当日は1日かけて会社の制度や規則について研修を受け、翌日から各課に配属されOJT研修を実施します。OJTでは各々の経験やペースに応じて育成担当となるトレーナーから基本業務の指導を受け、独り立ちを目指します。業務習熟後も役職/年齢/所属関係なく相談しやすい環境です。
■業務の特徴:
・生活に身近なスマートフォンの性能向上に繋がる業務であり、社会貢献実感を得られます。
・技術力の高い材料分野のフィルム製造に従事し、生産性や品質の改善を経験することで、日本のモノづくりの力強さに触れることができます。
・社員約200名と、グローバル事業展開する村田製作所グループの中では比較的小規模であり、一人ひとりが裁量とやりがいを持って活躍しています。
■職場環境:
リニューアルされ清潔感のある建屋や食堂を利用可能。200円~400円で喫食できる食堂も完備されるなど、働きやすさ抜群の職場です。
■配属組織:
技術課は約60名で構成され、20~30代を中心とした活気ある風土です。不動産や小売スタッフなど製造業以外からの転職者も複数名活躍しています。
■キャリア:
160種以上の研修を自由に受講できる他、社外講習や業務で必要な資格も会社負担で受験可能です。
■事業概要:
ムラタグループでは、自動車/スマートフォン/PCなど様々な業界に電子部品を供給しています。そのうち伊勢村田製作所では、これから活発化する5Gの時代において求められる高速・大容量通信に有利な液晶ポリマーフィルムやFCCL(銅張板)を生産しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)(交替制) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30~17:00 16:45~1:15 1:00~8:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:三重県津市あのつ台2-1-4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 440万円~530万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~221,800円/月20日間勤務想定 <想定月額> 189,000円~221,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の想定年収は時間外割増手当(月20時間分)を含みます ※規定に従いその他手当(交通費/賃貸補助/子ども手当等)を別途支給します 【賞与】業績に応じて4~5.5か月分支給 【昇給】年1回 【モデル年収】30歳/年収498万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤距離に応じたガソリン代支給 家族手当:子ども・介護手当(13,500円/人・月など) 住宅手当:有扶養者最大16千円/月、単身者8千円/月※条件有 社会保険:各種社会保険 退職金制度:DC確定拠出企業年金 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTによって業務内容の理解及び習得を図ります。OJT他、通信教育制度、公的資格取得支援、多種多様な階層別研修・職能別研修を用意しております。 <その他補足> 持ち株会 退職金制度 DC確定拠出年金制度 育児休暇制度/介護休職制度 カフェテリアプラン制度 グループ保険 食堂完備(1食200円~400円で喫食可) レクリエーション、健康診断、育児・介護休業、勤続表彰、他 子ども・介護手当:18歳未満の子または要介護家族に13,500円/子※4名まで支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇6日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 【休日】5勤2休シフト制 【休暇】GW/夏季/年末年始休暇あり(10連休程度)、結婚休暇、配偶者出産育児休暇など独自休暇も充実 【有休】入社日より付与、半日/時間取得可、消化率70%超 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~職種未経験&業種未経験者歓迎|モノづくりや「世の中に求められる事業」に携わりたい方を歓迎します~ ■必須条件: 主体的に創意工夫をしながら業務を進められる方 <年齢制限> 36歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社伊勢村田製作所 |
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所在地 | 〒514-0131 三重県津市あのつ台2-1-4 |
事業内容 | ■事業内容: 伊勢村田製作所は、他の追随を許さない極めて高度にコントロールされたフィルム化技術(配向制御技術)、高分子素材と他機能素材とのハイブリッド化技術、そして高分子高次構造制御技術の3つからなる独自の素材開発能力を有しており、これら3つの技術を中核技術とし、他のあらゆる利用可能な加工技術を駆使し、21世紀という時代が求める最先端の新素材を創出し、それらの顧客・市場への提供を通じて社会への貢献を目指しています。 |
代表者 | 中島 規巨 |
URL | http://www.murata.com/ja-jp/group/isemurata |
設立 | 年2010年2月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 196名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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