正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■電力ケーブル製造にかかわる設備、設計、治工具、作業方法の検討。
■担当工程における製造条件の管理、製造状況の確認、製造後の記録の確認の実施。
■新規設備の立ち上げ検討。
■ケーブル試作を実施し、技術文書にまとめる。
■製造への作業指示の実施。
■異常の原因追及、対策検討、分析等を行い発生を防止。
【ミッション】
■各製品の製造条件の設定及び指示
■異常処置方法の検討・判断及び指示
■特別管理製品の指定と製造方法及び管理方法の立案・フォロー
■製造技術・管理技術に関する職場指導・教育
■工程内品質管理方法の決定
■固有技術の管理と継承
■工程能力及び原価の把握・改善(小改善は製造課),VA活動
■新規治工具類の設計・発注・受入れ
■製造工程の設備計画・起業計画の立案及び実施・フォロー
■製造技術の開発、改良
【募集背景】
新部署立ち上げに伴い、中堅が3人欠員となっているため。
【組織構成】
■電力事業部門 電力ケーブル製造部 生産技術課
■課長 1名 基幹社員1名、事幹職3名、主務職6名、技幹職1名、実務職2名、派遣1名
■20代7名、30代4名、40代2名、50代1名、60代1名
■男性 13名 女性 2名
■新卒 12名 中途 2名 (派遣1名)
【働き方】
■フレックス勤務。8:45~17:30 コアタイム13-14
■基本は出社。リモートワークは1日/月程度。
■時間外労働 20~40h/月(40-60h:繁忙期)
【魅力】
■社会インフラの整備に向けて、製品の提供で応えることが出来て、達成感が得られる。
■需要が安定しており、将来的な安定性がある。
■複雑な問題を解決するためのスキルを磨くことができ、自己成長が実感できる。
■新しいプロジェクトや改善提案を行うことで、創造的な挑戦を楽しむことができる。
■製品の品質向上に寄与することで、顧客満足度を高める達成感が得られる。
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(半導体・電子部品関連) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 千葉県市原市 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■生産技術経験者 ■簡単な製作図面の読み取りができること。 【歓迎要件】 ・安全管理経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 古河電気工業株式会社 |
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所在地 | 〒100-8322 東京都千代田区大手町2-6-4 |
事業内容 | ■事業内容 1. 情報通信 光ファイバケーブル、メタル通信ケーブル、半導体光デバイス、電子線材、光関連部品、ネットワーク機器 2. エネルギー・産業機材 銅線・アルミ線、電力ケーブル、被覆線、電力ケーブル付属品・工事、ケーブル管路材、給水・給湯管路材、発泡製品、半導体製造用テープ 3. 電装・エレクトロニクス 自動車用部品・ワイヤハーネス、巻線、電子部品材料、ヒートシンク、ハードディスクドライブ用アルミ基板材 4. マテリアル 伸銅品(板・条・管・棒・線)、機能表面製品(メッキ)、電解銅箔、電子部品用加工製品、超電導製品、特殊金属材料(形状記憶・超弾性合金ほか) |
代表者 | 小林 敬一 |
URL | http://www.furukawa.co.jp/ |
設立 | 年1896年6月 |
資本金 | 69,395百万円 |
売上 | 1,066,528百万円 |
従業員数 | 52,757名 |
平均年齢 | 43.7歳 |
主要取引先 | - |
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