正社員
▍業務内容
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【在庫管理】
・ECモールの動向やSNSトレンドなどを踏まえた在庫管理施策の立案、実行
・倉庫在庫20億円規模の在庫管理および最適化
・自社ECサイト・モールなど複数チャネルの在庫管理と調整
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【コスト最適化】
・為替の変動を踏まえた価格交渉や、コスト最適化の提案と実施
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【発注】
・長期的な売り上げ予測をもとにした戦略的な発注計画の策定
-
【在庫調整、販売管理】
・季節イベントやセールに応じた在庫調整と販売計画の立案
・在庫状況に応じた販促・販売戦略の立案と関係各所との調整
▍こんな方を求めています！
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・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること！
・大きな裁量をもって、戦略的な施策立案等に挑戦することができる方！
・商品管理の経験を活かして、マーケットトップ商材に携わりたい方！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地住所 東京都豊島区高田 ■喫煙環境 禁煙 ■転勤の有無 なし ■試用期間 有り (3ヶ月) 試用期間中の条件変更はありません。 ■就業時間 09:30〜18:30 休憩時間 60分 ■時間外労働 有り ■固定残業代制 ■完全月給制 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 固定残業代 46,700円〜70,100円 固定残業時間 25時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り 待遇条件・昇給賞与 【給与詳細】 想定年収：400万円〜600万円 月給：285,710円〜428,570円 基本給：239,010円〜358,470円 固定残業代：46,700円〜70,100円（25時間） 【昇給・賞与】 昇給：年2回 賞与：年2回 （7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり 福利厚生 ■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 ) ■食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など） ■各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■交通費支給有り(限度額：月2万円) ＜柔軟な働き方をサポート＞ ■申請制リモートワーク制度 - 家族の病気や介護など、やむを得ない事由により出社が困難な方でも働けるよう、会社の許可した場合にリモートワークができる制度 ■ 通院中抜け休暇制度 - 通院による中抜けに対応し、健康管理をサポート ＜多様な休暇制度＞ ■ Ms.（ミズ）休暇制度 - 女性特有の健康管理に配慮した休暇制度 ■家族看護休暇制度 - 大切な家族の看護に必要な時間を確保 ■アニバーサリー休暇制度 - 記念日や特別な日を大切にできる制度 ■ ベビーシッター補助制度 - 子育てと仕事の両立をサポート ＜生活支援制度＞ ■住宅手当 - 住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内） ■引越し手当 - 内定承諾後の引越しも対象（入社4ヶ月目以降に支給） ■自宅防災備品購入手当 - 安心・安全な生活のためのサポート ■実家帰省手当 - ご実家（実の親がお住まいの場所）への帰省を支援 ■AMH検査（卵巣予備能検査）無料提供 - にしたんARTクリニックでの無償サービス ■ピル代・婦人科受診費用補助 - 女性特有の健康管理をサポート ＜健康管理支援＞ ■健康診断充実プラン - オプション検査費用補助 - 再検査費用補助 ■禁煙支援制度 - 禁煙外来費用補助で健康的な生活を応援 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※産休・育休取得実績あり |
| 応募資格 | 必須要件 ・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること。 ・ECモール、自社ECサイト運営のご経験 歓迎/尚可 ・在庫数を予測して商品の受発注した経験 ・マネジメントのご経験 ・海外サプライヤー（部品などの供給業者）との折衝経験 ・メーカーとの折衝/交渉経験 - 【求める人物像】 ・理念の共感 ・明るく、周りと協力しながら仕事を進めることができる ・お客視点を持っている方 ・細かい作業やルーティン業務が苦にならない方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | サマリー 多角的な事業展開を行う「ネクステージグループ」の中で売上、人員共に最も大きい、グループの中核を担う事業子会社です。 バストケア商品を中心とした通販事業として急成長し、2020年度、年商67憶円・社員数50名の規模で展開しております。 『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとし、2022年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェアトップクラスに位置しています！ ◎D2C事業ならではの強み EC事業として、WEB領域ならではのスケール感や、反響、売上のインパクト、販売の売り上げスピードなど※おうちブラNmerryは販売初月に2万 枚を記録！！※広告費は2022年現在で36億（月3億程度） ◎プロダクトの強み 弊社の想いとして、本来の美しさと自信を引き出すために、一緒に考え、一緒に前へ進む伴走者でありたいと考えております。 伴走者であるために、商品の企画・開発段階から1商品に対して永続的なブランドにしていくことを考えております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2015年09月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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