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正社員
契約社員
メガネストアのZoffにてアイウエア（メガネ）の販売をお任せできるスタッフを募集！
Zoff店舗のスタッフとして、接客・販売・コーディネートなどをお任せします！
・ご来店されたお客様へメガネの提案や接客
・商品の購入受付
・修理等のご案内
・商品のお渡し
・お顔に合わせた調整
・アフターサービスのご案内 など
はじめは簡単な業務からお任せします！
メガネ販売は他のアパレルとは異なる専門知識や、提案力が身につきます！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【売上ノルマはなし！顧客ニーズに寄り添った接客ができます】
第一印象を大きく左右する大事なメガネ。だからこそゾフは売上ノルマはなく
TPO・視力矯正・ファッション等様々な観点から提案が可能！
教育・研修がしっかりしているので、ワンランク上の接客が身に付きます！
立地や客層で人気商品が変わるので
店舗独自の客層に合わせた売り場づくり・提案ポイントを学び、考える面白さがあります！
【20代～30代が活躍できる長く働ける環境を整えています！】
若手が92%の会社で男女問わず活躍中！ライフスタイルに合わせて働けるので、子育て中のママさんも大活躍!未経験の入社が多く、先輩が後輩をフォローしたり、若手がトレンド情報を発信したりとチームワークを大切にしております！
また、年間100名以上の希望スタッフが正社員に登用した実績あり！正社員になると、本社や海外での勤務のチャンスがあり、グローバルな視点を持って活躍の幅を広げることが可能です。
【教育制度について】
充実したOJT・集合研修制度があり、
接客やメガネ販売の基礎的な知識の教育から専門知識が身に付く社内資格制度までサポートします！
キャリアステップも→店長→エリアマネージャーというように、店舗でのキャリアアップはもちろん、
その他に“社内公募制度”にて、試験に合格された方は本社の各部署で勤務いただくことも可能です。
ポイント1『進化する100年企業へ』 メガネが主役の時代をつくる
当社創業からの変わらぬ原点は、
「もっと自由に・楽しく・気軽にメガネをTシャツの様に毎日着替える社会をつくること」
2001年の立ち上げから20年以上。
ここまで成長を遂げることができたのは、Zoffで働くヒトの力によるものです。
仲間同士で支え合う文化の中で、失敗を恐れず挑戦し続けるヒトや、
お客様の視点に立って考え行動するヒトが築き上げた成果だと確信しています。
世のため・お客様のため・従業員のために、
誰にも真似できない革新的な発想で業界に新たな価値を提供し続け、
ヒトを中心とした「進化し続ける100年企業」を目指してまいります。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 ※※雇用形態により、給与、待遇に差異はございません。 ※試用期間中の雇用形態に差異はございません。 ■以下の勤務地では「契約社員採用」となります(北海道・岩手・宮城・山形・東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・山梨・静岡・長野・岐阜・大阪・京都・滋賀・和歌山・三重・岡山・広島・山口・徳島・香川・高知・愛媛・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島) |
| 勤務時間 | ■勤務時間は店舗により異なります └シフト制 └実働時間：1日8時間 └時短勤務あり 【残業について】 月平均：20時間以内 |
| 勤務地 | ■以下の都道府県の各店舗で募集中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 北海道・岩手・宮城・山形 東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木 山梨・静岡・長野・岐阜・愛知・三重・和歌山 大阪・京都・兵庫・滋賀・岡山・広島・山口 香川・高知・愛媛・徳島 福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島 …………………… ※初期配属はご自宅から通勤可能な範囲としています ※正社員登用後は転勤の可能性があります …………………… ▼応募店舗の詳細は下記URLをご参照ください https://www.zoff.com/recruit/shop_staff/ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ▼各店舗により異なりますので、詳細は下記URLをご参照ください https://www.zoff.com/recruit/shop_staff/ |
| 給与 | ▼契約社員の場合（※一律手当を含む） …………… 【北海道/山梨】月給20万500円以上 【東京/神奈川/埼玉/千葉/三重】月給22万6000円以上 【大阪】月給20万2000円以上 【京都/滋賀】月給19万3000円以上 【栃木/静岡/徳島/香川/高知】月給19万円以上 【その他】月給18万7000円以上 ※賃金（臨時に支払われる賃金等を除く）：経験に応ずる ※試用期間：入社後3ヵ月間(同条件) ※残業代1分単位で支給 ※決算賞与（業績によって支給する場合がある） ※正社員登用後の給与例 ・月収25万6000円（28歳/正社員/入社2年目） ・月収33万円（28歳/店長/入社5年目） ※交通費：通勤交通費全額支給 ▼エリア正社員の場合(※一律手当を含む) ………………… 【愛知】月給21万1000円以上 【兵庫】月給19万3000円以上 【福岡】月給18万7000円以上 ※賃金（臨時に支払われる賃金等を除く）：経験に応ずる ※試用期間：入社後3ヵ月間(同条件) ※残業代1分単位で支給 ※決算賞与（業績によって支給する場合がある） ※エリア正社員（転居を伴う異動なし） ∟転居を伴う異動がなく、特定のエリアのみで勤務できる地域限定正社員 ∟無期雇用の為 地元で腰を据えて長く働きたい方や ご家庭の事情で引っ越しが出来ない方も安心して働けます！ ※交通費：通勤交通費全額支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■社内公募制度 ■OJT・本社での教育研修制度 ■資格手当 ■正月手当 ■その他各種手当 ■宿泊施設・レジャー施設等を 福利厚生価格で提供 ■無料eラーニング完備 ■役職手当 店長：月4万円以上 副店長：月2万2000円以上 ※正社員登用時 ■家族手当／配偶者：月6000円、他：月2000円 ■子育て支援制度 ・時短勤務 ・時差出勤 ・子の看護休暇 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■健康保険、厚生年金保険、 労災保険及び雇用保険の適用 ・健康保険：有（東京実業健康保険組合） ・厚生年金保険：有 ・労災保険：有 ・雇用保険：有 ※就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項：就業場所の館の判断に準ずる |
| 休日・休暇 | 2.3.5.7.8.10 月は8 日、 1.4.6.9.11.12 月は9 日のシフト制とする。 ※2019年7月より有給取得の計画付与として月9日休みに変更 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（4/1時点で在籍している方） ■冬期休暇（10/1時点で在籍している方） ※月の公休と休暇を併せて、半期に4連休を2回ずつ取得するスタッフも！ ■介護休暇 ■育児休暇・産前産後休暇 └現在女性社員994名の10％が、産休・時短で働いています └産休育休（2023年実績:女性38名、男性23名） └産休育休からの復職率は92％！ |
| 応募資格 | ★★未経験者・メガネ未使用の方も大歓迎★★ 「ふだんメガネを使わないけど…」 という方ももちろんOK フリーター・既卒・第二新卒の方大歓迎！ ※学歴不問 ※契約社員：契約期間1年（更新あり） 【こんな方にピッタリ♪】 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・おしゃれやアパレルが好きな方 ・専門知識やスキルを身につけたい方 ・多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 ・ワンランク上の販売スキルを身につけたい方 ≪異業種から転職されたスタッフたちが活躍しています！≫ 中途入社例について ★22歳／男性／飲食店スタッフ（アルバイト） ★24歳／女性／受付事務 ★23歳／男性／食品メーカーの営業 ★21歳／女性／レジャー施設（アルバイト） ★29歳／女性／事務アシスタント ★33歳／男性／総合スーパーの接客員 ★23歳／女性／ホテルフロントスタッフ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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