正社員
        
        
          
        
      
              エンジニアのスキルアップに最適な営業・育成戦略を考え、受託案件とSES案件をバランスよく受注しています。
その結果スピードキャリアアップが続々と実現できています。
・未経験入社2年目でインフラ設計構築を担当!
・AWS案件で運用保守を経験後、リプレース案件の設計構築を担当!
・サーバーエンジニアからネットワークエンジニアへ転向し、1年でPMまで担当!
▼入社後2~4ヶ月の実機研修▼
ストレージ/仮想化/Windows/ネットワーク/Active Directory/Linux/AWS/VMware/Powershell等を学び、システム設計・構築に挑戦。プロジェクトで活躍できる実機メインの研修です!
▼豊富な案件をご用意▼
官公庁、金融、通信、物流、飲食など、多様な業界のプロジェクトに参画。幅広い経験を積めます!
【未経験者のキャリアアップフロー】
【STEP1】
実践型研修で技術力と主体性・調査力を習得。週1回の出勤研修+週4回のリモート研修!
【STEP2】
希望・適性を確認し、最適なプロジェクトへ配属!
【STEP3】
現場配属後、目標を設定し、キャリアプランを上司と相談。年4回の面談でサポート!
【過去案件例】
・通信キャリア向けネットワーク更改(Cisco、Router、FW等)
・金融系システムのオンプレ→クラウド移行(AWS、WindowsServer等)
・通信会社システム運用管理(JP1、VMWare等)
【使用技術】
・開発言語:Java/C#/Python/PHP/Ruby/Go等
・クラウド:AWS/Azure/GCP等
・サーバ:CentOS/RHEL/Windows等
・NW機器:Cisco/Juniper等
【キャリアサポート】
★定期的な“1on1”でキャリアアップを支援。
・業界チェンジ:官公庁→金融、研究機関→音楽業界など
・プロジェクトチェンジ:オンプレ→クラウド
・ポジションチェンジ:PL→スペシャリスト、エンジニア→PM
代表も未経験から成長した実績があり、市場価値を高められる環境。技術のエキスパート、PM、研修講師、ITコンサルなど、多彩なキャリアパスが描けます。
【PM】要件定義やPJ管理など上流工程を経験
【ITコンサル】顧客の課題解決を支援
            
| 募集職種 | 
                ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 勤務時間 | - | 
| 勤務地 | 東京都千代田区神田佐久間河岸78-3柴田ビル2階 【変更の範囲:会社の定める範囲】  | 
            
| 交通 | - | 
| 給与 | 年収 300万円~350万円 | 
| 待遇・福利厚生 | 【月給】225000円~ ※上記の月給額には固定残業代22,728円~(月15時間分)を含み、超過分は別途支給いたします。 ※固定残業代は残業が発生しなくても支給いたします。 <エンジニア未経験入社の平均年収> ◆1年目:317.2万(3,172,204円) ◆2年目:380.5万(3,805,171円) ◆3年目:451.7万(4,517,796円) <給与モデル> ◆未経験/平均年収305万円(賞与含む) ◆ITエンジニア経験2年(PG)/年収400万円(賞与含む) ◆ITエンジニア経験3年(SE)/年収490万円(賞与含む) ◆ITエンジニア経験5年(SE)/年収600万円(賞与含む) ◆ITエンジニア経験7年(SE)/年収800万円(賞与含む) ◆ITエンジニア経験10年(PM)/年収1000万円  | 
            
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(土・日)※土日出勤した場合は平日に振替休日を取得可 ・祝日 ※祝日出勤した場合は平日に振替休日を取得可 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ★年間休日120日以上 ※有給休暇は入社して6ヶ月が経過後に付与します  | 
            
| 応募資格 | 【必須条件】 ・正社員経験が1年半以上お有りの方 【歓迎条件】 ・下記の資格のいずれか1つ以上をお持ちの方 AWS Certified SysOps Administrator AWS Certified Developer AWS Certified Solutions Architect LPIC LinuC ORACLE MASTER Bronze Oracle Database CCNA CCNP AZ-104 Microsoft Azure Administrator 22歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
              
  | 
          
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社SPST | 
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0026 東京都千代田区神田佐久間河岸78-3 柴田ビル2F  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容: ITインフラの設計、構築、及び運用並びに保守(ISMS認証範囲)PC、サーバ・及びネットワーク機器の販売並びに保守(ISMS認証範囲)システム技術者支援サービス(ISMS認証範囲)労働者派遣事業 ■企業ビジョン:わたしたちは、官公庁ネットワークのコンサルティング・提案・設計や大型船舶等移動体の(衛星通信含む)ネットワーク・サーバ環境の設計・構築といった大規模ネットワークの構築を手掛けてきました。インターネットがつながっていれば、どこへだって行ける。それが海の上であっても、地球の裏側であっても、宇宙であっても。ネットワークと社会の関係は、日々変化しています。それらを柔軟に受け入れ、変化によって生まれる新しい課題をお客さまと一緒に考えていける存在でありたい。そして、これからも技術を磨き、納期・予算を守りながら最高のネットワーク環境をつくることをお約束します。 ■企業ミッション:技術力で人と社会を満たす ■組織構成: ・エンジニア比率:95% ・中途比率:100% ・年代比率:20代:50%、30代:35%、40代:20%、50代:5% ・男女比率:男性70%、女性30%  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.spst.jp/ | 
| 設立 | 年2008年1月 | 
| 資本金 | 10百万円 | 
| 売上 | - | 
| 従業員数 | 147名 | 
| 平均年齢 | 33歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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