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正社員
掲載予定期間：2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【和歌山県紀の川市／転勤なし】電気設備工事の監理者◆県内トップ級の施工実績／年収600万円～
～和歌山県内でトップクラスの実績を誇る総合設備業／公共事業の仕事が80％を超える安定した業績／和歌山県内のインフラを支える／面接1回～
■業務内容：
電気設備の工事において、現場の監理業務を行っていただきます。
監理者の多い職場となっていますので、みんなで相談しながら仕事ができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県紀の川市田中馬場153-1 勤務地最寄駅：和歌山線／打田駅 受動喫煙対策：その他（喫煙専用室あり） 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～922万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～475,000円 固定残業手当/月：90,000円～140,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～615,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を考慮し相談の上、給与を決定します。 ■別途該当者へ資格手当あり：1,000円～55,000円 ■昇給：年1回（前年度実績：1月あたり1,500円～30,000円） ■賞与：年2回（前年度実績：計3カ月／個人評価により変動あり／夏季賞与は業績により利益分配あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限月額20,000円） 家族手当：配偶者5,000円、子3,000円／人 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続年数3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■資格手当、休日手当 ■託児所（保育園／0～2歳児） ■職務給制度：技術面、責任面、役職、資格等能力により等級を割り振り職務給を昇給 ■定期健康診断（年1回） ■無料ティーサーバー完備 ■携帯、タブレット、作業服支給 ■社員旅行、バーベキュー等毎年開催中 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 (日)(祝)休み ※(土)は月2～3回休み ※当社カレンダーによる ■夏季・冬季長期休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気設備工事の経験 ■歓迎条件： ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定不可） ・1級または2級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社赤路電気水道 |
|---|---|
| 所在地 | 〒649-6421 和歌山県紀の川市田中馬場153-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 創業以来70年以上、建物になくてはならない要を守ってきました。 和歌山県内ではトップクラスへと成長し、電気・水道・空調設備などの工事に伴う「管理・設計・保守管理・現場作業」をしています。 「常にお客様第一を心がけ、より良いものを提供できるように切磋琢磨する」をモットーに、今後も取り組んでまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.akaji.co.jp/recruit/ |
| 設立 | 年1948年3月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 880百万円 |
| 従業員数 | 24名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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