正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
今回入社いただく方には、各製造技術の自動化・機械化（FA技術）の開発を担当していただきます。
【入社後に取り組んでいただきたいこと】
★溶接分野の自動化・機械化
職人が高齢化していること、また非常に高温で労働環境が過酷な分野であるため、今後人に頼らず自動化・機械化を目指しています。ポンプ、コンプレッサー、タービン、ボイラー、送風機などの製造工程で溶接作業が行われており、同社の多くの主力製品に影響がある業務になります。
■現在の状況
これからプロジェクトをスタートする段階にあり、0→1で、自動化・機械化の業務に携われます。社内に専門家が少なく、プロジェクトをリードいただける方を募集します。全社に影響を与える業務であるため、社内でも自動化・機械化のプロフェッショナルとして頼られる存在を目指しています。
【具体的な業務】
ロボットの制御、エンドエフェクタの設計、開発、設備・装置からデータ採取、記録、更に採取したデータを使った装置制御へも取り組んでもらいます。
業務としては、開発に向けた情報収集、開発計画の検討・立案、スケジュールの管理・調整、進捗状況の整理・報告があります。また、事業部のニーズに基づいた開発が主ですので、事業部と連携する窓口（担当者）としての業務も担当してもらいます。
ゆくゆくは、溶接分野以外にも、鋳物・プレス成型領域など、他の領域の自動化機械化も目指しています。数年以内に、部署のリーダー、その後管理職として組織を率いていただきたい方を募集します。
【募集背景】
社内の脱技能化（自動化・機械化）のニーズが高まり，開発体制の強化が必要な状況にあります。開発ニーズに迅速に応えるためにも，生産技術とくに自動化・機械化（FA，センサ技術）の開発経験のある人材を即戦力としての採用を進めます。
【配属予定部署】
（コーポレート）生産プロセス革新・品質保証統括部製造技術開発部新技術開発課
■全体人数：男性10名、30代中心で20代も2名在籍。
同部は、技術部門にありながらコーポレート部門に属し、全社横断的な技術面でモノ作りのプロセス開発をし、事業部門の困りごとを解決していく役割を担います。事業部のニーズに対し、課題解決を担う業務がメインになりますが、将来に向けた潜在的な…
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（半導体・電子部品関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■四大力学（材料・流体・熱・機械）の基礎知識（理系大学教養レベル） ■製造業において自動化・機械化・FA技術等の業務経験をされている方 【歓迎要件】 ■3D-CAD操作スキル（Solidworks経験者が望ましい） ■ロボット操作経験 ■治具等の設計・作図経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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