正社員
国内大手アパレルグループが扱うシューズブランドの店長として、店舗運営をお任せします。
＜入社後の流れ＞
入社後は店長候補として、販売戦略の立案やスタッフ育成など、店舗運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。
レジ業務、検品、在庫管理などのバックヤード業務はもちろん、
お客様のニーズを把握し、最適なご提案や新商品のご案内、アフターサービス対応までお任せします。
＜仕事内容＞
●店舗の運営・売上管理
└毎日の売上目標に加え、週間・月間・年間の売上計画を策定し、戦略的に店舗を運営
└スタッフごとの個人売上を管理し、販売力向上をサポート
└在庫や仕入れ状況の確認、適切な商品管理
●スタッフのマネジメント
└シフト作成や勤怠管理を行い、効率的な人員配置を実施
└目標管理シートを活用し、店舗全体および個人のKPIを設定
└接客指導やスタッフ教育を通じて、販売スキルの向上をサポート
●店舗運営業務
└お客様のご案内・レジ対応
└接客・販売
└店内レイアウトやディスプレイの企画・実施
└商品の陳列・補充・管理
└SNS運用（販売企画やブランド発信）
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市天王寺区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】302万～474万円（賞与2か月分込み） 【月給】219,000円～349,000円＝基本給＋残業代＋店長手当 |
| 休日・休暇 | 1ヶ月単位変形労働時間制（週40時間） 9：30～21：30内で交代シフト制（早番・遅番） ※所定労働時間：8時間（休憩90分） 【休日休暇】 ・週休2日制 ・有給休暇 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ●アパレルまたはシューズ業界での販売経験（2年以上） 特に、ファッション業界での接客・販売経験があると、ブランドの魅力を伝えやすくなります。 ●店舗運営・マネジメント経験 店長や副店長、リーダーなどのポジションで売上管理・在庫管理・シフト管理 などに携わった経験がある方を求めています。 ●接客・販売スキル お客様への提案力・コミュニケーション能力が求められます。高価格帯の商品やリピーターの多いブランドでの接客経験があれば尚歓迎です。 ●売上目標やKPIの管理経験 個人・チームの販売目標を設定し、達成に向けて施策を考えた経験があると、スムーズに業務を進められます。 ＜歓迎要件＞ ・スタッフ育成やチームマネジメントの経験（教育担当の経験がある方は優遇） ・SNS運用や販促企画の経験（Instagramなどでブランドを発信できる方） ・シューズ・アパレルブランドでの勤務経験 ＜こんな方に向いています！＞ ・ファッションやシューズが好きで、トレンドに敏感な方 ・リーダーシップがあり、チームをまとめるのが得意な方 ・販売だけでなく、店舗運営全体に関わりたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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