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正社員
掲載予定期間:2025/3/31(月)〜2025/6/29(日)
【長崎】土木施工管理 ~創業90年以上/県内有数の総合建設会社/地元長崎に貢献~
総合建設業を展開する当社の土木建築技術者としてご活躍いただきます。
■当社について:
長崎県佐世保市ハウステンボス町に本社を構え、港湾工事やビル建築などの総合建設業を通じ、地元である長崎の発展や、地域の皆さまの快適な暮らしに貢献しております。これからも常に感謝の気持ちを持ち、各種プロジェクトに社員一同全力で取り組んでまいります。
■土木工事部門に関して:
土木工事領域は、これまで当社の事業の柱として、長崎県内に留まらず、九州圏内全域で施工実績を積み重ねてまいりました。これからも培ったノウハウを生かして、大規模現場の受注を増やし、得意分野をさらに伸ばしていきたいと考えています。
■組織構成:
土木部には44名の施工管理人員が在籍しています(平均年齢52才)
■魅力:
・創業90周年を超えた県内有数の総合建設会社です。
・若手からベテランまで、幅広い年代の社員が多数活躍しています。
・特許技術を取得しているサブマリンクリーナーや、佐世保米軍基地内の工事も行っています。
・定年65歳、再雇用70歳までとしておりますが、現状75歳の方も作業員として勤務しており、ご希望があれば、長期勤務可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 県内の各拠点 住所:長崎県内の各拠点 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 本社佐世保ほか、長崎市内/生月/対馬での勤務可能性あり <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 390万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~336,000円 その他固定手当/月:46,000円~79,000円 <月給> 256,000円~415,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:前年度実績(500円~38,000円) 賞与:前年度実績 年3回計4.3ヶ月 年収例 経験10年:460万円/29歳資格2級 経験20年:610万円/46歳資格1級 経験20年以上:570万円/53歳資格1級 経験スキルによって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限 18,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用70歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格支援制度が充実!! ・日建学院 施工管理技士資格試験対策講座 20~30万円会社支給 ・施工管理技士 受験費用支給(受験料・福岡までの交通費等) ・受験対策勉強会を社内で実施。 <その他補足> ■確定拠出年金 ■介護休業(取得実績あり) ■福利厚生が充実!! ・福利厚生倶楽部九州と提携し、社員は全員リロクラブへ加入(会費は会社負担) 楽天トラベル・じゃらん・一休などの旅行サイトよりもさらに安く宿泊等が可能 映画館・コンサート等チケット割引、ファミレスドリンクバー無料 レジャー施設期間限定無料や10%割引 結婚・出産・育児・入学・卒業・成人等のタイミングで記念品受取が可能です。 ・社員旅行も毎年ではありませんが実績があります。(東京・大阪等) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 入社6ヶ月経過後、年次有給休暇10日支給 その他、会社カレンダーによる |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・土木施工管理技士資格2級をお持ちの方 ■歓迎条件: ・Excel、Word、CADスキル ・土木施工管理技士資格1級をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種、土木施工管理技士2級 歓迎条件:土木施工管理技士1級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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