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【株式会社メインランドジャパン】【西梅田】コンサルティング営業◇30歳で1000万円目指せる/土日祝休/インセンティブ制度【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メインランドジャパン 求人更新日:2025年4月3日 求人ID:37858653
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/3(木)〜2025/7/2(水)


【西梅田】コンサルティング営業◇30歳で1000万円目指せる/土日祝休/インセンティブ制度


~土日祝休み/未経験入社の20~30代多数活躍中/30歳で年収1000万も目指すことも可~

\こんな方にオススメ♪/
「接客が好きな方」「成長意欲が高い方」「チームで何かの目標に向かって取り組んできた方」など…!

◎土日祝休み
◎月1回ノー残業デー
◎未経験入社の20~30代多数活躍中
◎30歳で年収1000万も目指すことも可

\お客様の人生の選択に大きな価値提供が出来る!/
■業務内容:
投資用ワンルームマンションの個人営業です。
今の時代に求められる「資産を自ら築いていく」ことをお手伝いする、そのようなお仕事となっております!

■組織構成
平均年齢が29.5歳、営業職には27名在籍。
営業は3チームに分かれており、メンバー同士の仲が良く、分からないことはすぐに聞ける環境です。

《具体的には…》
1.アポイントの取得
2.商談
3.契約(決済)
4.アフターフォロー

アポイントの取得から始まり、営業の醍醐味である商談を経て、お客様との契約に移ります!ただ、当社の営業は契約がゴールではございません。
お客様のアフターフォローを強みにしている当社ならではの繋がりは仕事の「やりがい」に繋がっています!

《入社後の教育体制》
ステップ1:
入社後の2週間、座学研修を通して、コンサルティング営業における基礎を学んでいただきます。業務をやりながら覚えていただく教育方法ではなく、きちんと知識をつけていただいてから、業務に取り掛かっていただきます。
ステップ2:
リストからの架電で顧客発掘を行っていただきます。
会社が用意した架電リスト、トークスクリプトに沿って活動いただきます。
ステップ3:
アポ取得後、商談には先輩が同席しサポートいたします。
ステップ4:
先輩同席による案件成約にもインセンティブがつきます!個人目標のみならずチーム目標もある為、チームで補い合いながらお客様に最適なご提案をしていきます。

★研修制度は充実しており、1年で一人前になれるくらいのペースでじっくりと学んでいきます。早い方は1ヶ月目で成果も出すことが出来ます。


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間も給与の変動なし
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区梅田2-1-3 桜橋御幸ビル12F
勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/西梅田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

基本的に転勤はありません。
給与 <予定年収>
360万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~250,000円
固定残業手当/月:75,000円~80,000円(固定残業時間37時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:随時
■モデル年収(インセンティブ含む)
・700万円(24歳/2年目主任/月給33万円)
・900万円(26歳/4年目係長/月給38万円)
・1,500万円(27歳/6年目次長・マネージャー/月給61万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養に限る
住宅手当: 2万円/月(無期限)※世帯主の場合
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
FP・宅建などの資格取得支援あり

<その他補足>
■資格手当:2~4万円/月(条件による)
■住宅斡旋制度:2万円/月(無期限)
■報奨金制度
■社員旅行(国内外)
■社内イベント:国内外報奨旅行、BBQなど多数あり
■外部研修受講支援
■大手福利厚生サービスの利用
■ウォーターサーバー完備
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜(年3~4回)、日曜、祝日
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
※月間休日は7~8日です。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎~未経験の方歓迎※自衛隊や保育士出身の方など経験問わず活躍中~

◇応募条件:
ホスピタリティが高い方、成長意欲が高い方

下記志向性の方におすすめです。
・目に見える成果を感じたい方、またそこに対しきちんと評価してもらえる環境で働きたい方
・お客様のために何ができるのかなど、お客様主体で考えられる方
・将来のために金融知識をつけたい方
・刺激を与え助け合い、チームで働いていきたい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メインランドジャパン
所在地 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-1-3
桜橋御幸ビル12F
事業内容 ■事業内容:
不動産の企画開発、販売、仲介及び不動産資産の運用、管理に関する業務

■事業の特徴:
(1)トータルライフプランニング…同社は、金融や不動産についての豊富な知識と経験をもとに、ライフプラン上の課題についてのコンサルティングサービスを提供しています。エキスパートによる様々な活動を通して得たライフプランに関する情報やノウハウを顧客の背景や状況に合わせてアレンジし、提供します。また、税理士や弁護士、その他士業をはじめとする第一線で活躍するプロフェッショナルの方達と有機的な情報連携を行っており、優遇価格での紹介制度も用意しています。
(2)資産運用型マンション販売事業…年金対策や保険の見直し、相続税対策などを目的とした、長期安定志向でのマンション投資の提案をしています。オーナー様にとっての変動要素を最小限に抑えるシステムが、安心で手間暇のかからないマンション投資を実現します。既に保有しているマンションの最適化や有効活用についての相談にも対応しています。
(3) リノベーション事業…主にファミリー向けのマンションのリノベーション再販事業を積極的に行っており、事業拡大の向けた投資活動を推進しています。

■同社の特徴:
2014年4月より、大阪を中心とした関西、西日本エリアでの営業展開を視野に同社は設立されました。1988年創業の青山メインランドを母体とし、35年という社歴の中で様々な経験をもとに積み重ねてきたノウハウは、単純な競争力という強みだけでなく資産運用型マンションを主軸にしながら、自宅・賃貸・リフォームなど不動産にまつわる様々な問題の解決、そこから間接的に発生する資金に関する様々な悩みの解決など、そのような問題解決のサポートに強みを発揮できる会社へ少しずつ成長してきました。売って終わりではなく、アフターフォローを大切にしており、その結果、蓄積した実績や信頼が口コミで広がり、現在は業界でもトップクラスの紹介営業を行っています。
代表者 -
URL http://www.mljp.co.jp/
設立 年2014年2月
資本金 50百万円
売上 7,600百万円
従業員数 42名
平均年齢 29.9歳
主要取引先 -
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