【ジェコス工事株式会社】【埼玉】山留工事の施工管理／1人1現場／残業月30H／転勤無／高い社員定着率／50代60代活躍中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/4/7(月)〜2025/7/6(日)


【埼玉】山留工事の施工管理／1人1現場／残業月30H／転勤無／高い社員定着率／50代60代活躍中


～親会社ジェコスからの安定受注/社会インフラを支える施工管理職/働きやすさ抜群の環境/1人1現場/直行直帰可能/転勤無/入社5年目の定着率95％～

＼確かな安定基盤の中で施工管理のスキルを磨いていきたい方／
◆プライム上場・大手グループの安定基盤
当社の親会社は、プライム上場企業である「ジェコス」。そのジェコスも鉄鋼メーカーとして世界トップクラスの生産規模を誇る「JFEスチール」グループの一員です。
親会社のジェコス株式会社からの案件が100％なので受発注や人員手配は親会社が対応し現場管理に専念できます。

◆大型案件多数！
東京駅舎の復元工事や麻布台ヒルズなど、大規模案件の豊富な実績あり！

◆高い社員定着率
月平均残業時間30時間程度
1人1現場、転勤なし！現場への直行直帰が基本
定年65歳！年齢による年俸減なし
上記のような働きやすさで、定着率も「3年目：94％」「5年目：95％」と高い数字を誇っています。

■業務概要：
山留工事等の現場における施工管理業務を担当していただきます。重仮設資材の打込・引抜工事や山留・構台の架け払い工事の管理・監督、安全・品質・工程管理など多岐にわたる業務を通じて、現場の円滑な運営をサポートします。

■組織体制：
当社は20代から60代まで幅広い年齢層が活躍する職場です。現場チームの人数は規模により異なり、5人程度から30人以上の現場まで様々です。人柄重視の採用を行っており、年齢や職位に関係なく誰とでも話しやすい社風が特徴です。顔なじみの協力業者も多く、スムーズに業務に取り組めます。

■働き方：
基本的に案件は自宅から通える範囲が中心で転勤はありません。大型案件の場合は複数名体制で負担を軽減します。平均残業は月30時間程度で代休取得や残業管理を徹底しています。有休取得率も高く、プライベートの時間を大切にできる環境が整っています。

■企業の特徴／魅力：
ジェコス工事株式会社は東証プライム上場のジェコス株式会社のグループ企業であり、安定した業績を誇ります。重仮設資材業界でトップクラスのシェアを持ち、JFEスチールグループの一員として信頼性と安定性が高いです。働きやすさを追求し、社員の成長と満足度を重視する企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
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