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【TOYO TIRE株式会社】【兵庫/伊丹】品質保証(リーダー候補)※残業10-15時間程度/年休121日/東証プライム市場上場【転職支援サービス求人】(正社員)

TOYO TIRE株式会社 求人更新日:2025年4月7日 求人ID:37874711
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/7(月)〜2025/7/6(日)


【兵庫/伊丹】品質保証(リーダー候補)※残業10-15時間程度/年休121日/東証プライム市場上場


<業界経験不問><職種経験不問>「TOYO TIRE」で有名な東証プライム市場上場の優良タイヤメーカーにて、タイヤ事業における品質保証および品質管理業務全般を行っていただきます。

■部門ミッション:
・品質保証(品質が基準以上のものであることを保証)、品質管理(製品の生産拠点において不良が出ないように品質を維持・管理)など全般の業務の未然防止を重視しています。
・安全性、顧客要求、顧客満足度を考慮し、関係する法規適合性を確保、品質問題の再発防止・未然防止。
・品質マネジメントシステムを維持、改善、効率化し、製品品質と顧客満足を向上。
・製品故障の原因分析を行い、製品の安全性を向上。
■期待する役割:
・品質保証、品質管理業務において、バランスの取れた判断能力とマネジメント能力を発揮いただきたく思います。


■具体的な業務内容:
・顧客品質要求や品質問題に関する社内および顧客対応、生産における品質改善支援、品質保証レベル向上推進業務
・社内、仕入先の品質マネージメントシステムの維持管理、向上推進業務
・法規、安全基準の遵守の推進、各国の認証申請業務

■ポジション魅力:
・品質改善業務において、目に見える成果を生むことができる
・品性改善では会社業績に大きく貢献できる
・自己成長のための資格取得可能な環境が用意されている
・品質関連業務経験を活かせる
・製造に関わる知識、経験を活かせる
・製品設計、材料設計等の技術に関わる知識、経験を活かせる

■職場の雰囲気:
・メンバー構成:正社員平均年齢48歳、約30名
・技術、生産の経験者が多い
・中途比率約20%

【キャリアパス】
・業務範囲拡大可能
・生産拠点等の勤務可能
・海外拠点出張・勤務可能
・ご希望やスキル次第で、グループリーダー(課長)、部門長へのへキャリアアップ(中途採用から部門就任の実績あり)

■研修・教育体系:部署:
・タイヤ全般の技術者教育制度(製品設計、材料技術、生産、法規、評価、品質など多数)、OJT
・全社 階層別研修(新任次席研修、新任主幹研修など)、選抜型研修(語学研修など)、オンライン 学習システム(グロービス)、ダイバーシティ研修(LGBT研修、ハラスメント防止研修など)


変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇は変わりません
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
タイヤ技術センター
住所:兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):221,300円~465,200円
その他固定手当/月:1,800円~64,500円

<月給>
223,100円~529,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(23年度5.3か月分 24年度5.6ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:社宅入居の場合は手当なし
寮社宅:同社保有社宅の利用可(条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
現場に配属後、先輩社員等のOJTが基本です。

<その他補足>
■社員持株会、財形貯蓄
■社内ローン、ハウジングローン、その他各種契約施設(選択制)
■家族手当:扶養配偶者19,000円、扶養外配偶者8,000円、子7,000円/人
■住宅手当:世帯主13,000円、親元通勤2,000円、独立生計者5,500円
■社宅制度:会社都合による転勤の場合適用(但し10年間まで)、単身者社宅あり(入居条件あり)
■育児休業、介護休業
■勤務地手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※有給休暇、慶弔休暇、育児休暇等当社基準に基づきます

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界経験不問><職種経験不問>
理系を専攻されていた、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・品質保証もしくは品質管理業務のご経験
・品質保証に強く生産拠点の経験や技術(製品設計、材料設計、工程設計、工程改善等)のご経験

■歓迎条件:
・品質保証、生産拠点、技術(製品設計あるいは材料設計)のすべての業務のご経験
・ISO/IATF16949内部監査員経験、VDA6.3プロセス監査認定監査員資格をお持ちの方
・法規認証に関する豊富な知識
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 TOYO TIRE株式会社
所在地 〒664-0847
兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13
事業内容 ■事業内容:
(1)タイヤ事業
(2)自動車部品事業
(3)R&D
代表者 -
URL https://www.toyotires.co.jp/
設立 年1945年8月
資本金 55,935百万円
売上 552,825百万円
従業員数 10,395名
平均年齢 40.5歳
主要取引先 -
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