正社員
【職務概要】
新規ビジネスの柱を創造するための企画立案～設計、試作品づくりをお任せします。
【職務詳細】
自動車業界となりますので、安全や規格などの基準は厳しいですが、実現すると街で見る製品を手掛けることになりますので、大きなやりがいに繋がります。
具体的には、
・自動車内装部品を中心とした製品の市場調査と製品企画
・製品の開発、設計と試作、試験業務
会社の新しい柱をつくることを目指すポジションのため、企画・立案やアイディア出しをできる方を歓迎いたします。入社後は経験豊富なメンバーがOJTで教育をします。
【採用背景】
コロナ禍が明けた今、自動車メーカーの旺盛な【モデルチェンジに着実に対応】すべく、また、自動運転時代に求められる【新たなシートの開発】、そして来るべき時代（EV化）に向けて【コアビジネスをグローバルニッチトップ】に仕上げます。事業拡大に向け国内外ともに前例の無いチャレンジを始めておりますが、SINDAI WAYは自ら切り開くという考えから、一人ひとりが高い目標へ果敢にチャレンジしていく環境です。新たな挑戦へ取り組んでいただける仲間を募集致します！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県高浜市新田町3-3-6 名鉄三河線「小垣江」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～520万円 月給制：月額208000円 賞与：有り（賞与実績：4ヶ月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限26,000円／月）、家族手当（扶養１人目6千円、2人目4千円、3人目以降2千円）、住宅手当（扶養家族有の場合5千円）、寮社宅：独身者のみ（上限5年／35歳迄）、退職金制度（退職一時金、確定拠出年金）、育児休暇制度、介護休暇制度、給食費補助、再雇用制度あり（定年後65歳まで） ■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（休日は土日のみ、祝日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（入社後3ヶ月後より付与）、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇 (各10日前後） |
| 応募資格 | 【必須】 ・金属、樹脂部品の設計のご経験（目安 実務経験5年以上） ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・金属、樹脂部品の耐久性、強度等に関する知見をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シンダイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒444-1301 愛知県高浜市新田町3-3-6 |
| 事業内容 | ■事業内容 自動車用シートスプリング、シートフレーム、トランクリッドトーションバー、サンシェード、トノカバー、家具用応接ソファーのスプリング等の製造販売 ■当社の特徴： ・ばねのリーディングカンパニーである東証プライム上場企業「日本発条株式会社」のグループ企業です。 ・主に自動車及び家具用のシート部品、サンシェード、トランクリッドトーションバーなどを生産しており、 特にEV/ADAS/自動運転など、自動車業界の大きな変化に影響されず残り続ける自動車シート部品が当社の主力製品です。 ・またワイヤ加工機所有台数は100台を超え他社で不可能なあらゆる加工に対応できます。 成形不可能な加工も、自社設計・メーカー協同設計にて設備製作し対応しており、このノウハウは他社で真似できないものとなります。 ※ワイヤーと樹脂の一体成型形状で特許取得 ・現在、自社のコア技術であるワイヤ加工の製品を自動車だけでなく、家具業界にも展開しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sindai.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年10月 |
| 資本金 | 45百万円 |
| 売上 | 9,208百万円 |
| 従業員数 | 401名 |
| 平均年齢 | 37.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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