正社員
【職務概要】
開発組織拡大に伴い、開発基盤を作成するチームを立ち上げました。
低レイヤーな汎用機能やビジネスロジック共通部を設計・開発し
開発チームに提供します。
開発基盤設計の中で「ガバナンス」「性能」「セキュリティ」をデザインして
維持していく業務になります。
作業性質上、CI・CDの構築やインフラ設計や評価、複雑・抽象的な要件の
仕様化など、作業レイヤーが多岐にわたります。
全て一人でやりきる、ではなく、専門性を持ち寄って課題解決していける
チームを目指しています！
【キャリアパスについて】
リードエンジニアからのスタートになります。
まずは基盤開発エンジニアとしてプロダクトの短期的な課題解決を共有し
並走します。
プロダクトのスピード感やビジネスサイドへの理解・習熟が整ったところで
・アーキテクチャ
・インフラ
・データサイズ（ドメイン）
・セキュリティ
と、どの方面の専門性を主体的に担っていくのかをチームで相談しながら
決めていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階 御堂筋線「梅田」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～900万円 月給制：月額428000円 賞与：年2回 ※業績に応じて付与 昇給：あり（年2回の査定） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、時短正社員制度（子供の年齢による制限や、期限等もなし）、ハローベイビーギフト（出産に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント）、パワーオブラブギフト（結婚・事実婚に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント）、アニバーサリーギフト、書籍購入補助、資格取得補助など ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10時～16時） 標準勤務時間帯9：00～18：00 ※22時～5時は原則労働不可 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝休み）、年末年始（12／29～1／3）、夏季休暇(8月中旬に3日間）、有給休暇、入社時特別休暇（5日間）、特別休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・C#での開発経験（LINQやDelegate、Genericやメタプログラミング等をサクサク設計して書けるレベル） ・単体テスト開発経験（単体テストコードを書かずに動くものだけ書いてきた、だと文化のキャップが大きいです） ・RESTでのAPIサーバ開発経験 ・データベースサーバを用いた開発経験 【尚可】 ・AWSでのインフラ設計・運用の経験 ・DX化など業務改善プロジェクトでの作業経験 ・生産業での設計業務経験 ・中規模以上のプロダクトでセキュリティ対策をした経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネクスタ |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 |
| 事業内容 | 製造業の現場をITで効率化し、日本経済全体を豊かにすること。そして日本の製造業がもつ優れた技術力を守ってゆくことが、私たちの使命です。 私たちは、製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートＦ」を開発・提供するSaaSです。 従来とは全く異なる「現場目線で作られたプロダクト」と、「現場に入り込み、業務を根本から変えていくコンサルティング力」の両輪で、製造業全体の業務効率を向上させます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nexta-fa.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年4月 |
| 資本金 | 530百万円 |
| 売上 | 13百万円 |
| 従業員数 | 57名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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