正社員
掲載予定期間:2025/4/14(月)〜2025/7/13(日)
【大阪】メンテナンス職(駐車場内での機器修理・調整)/駐車場業界のDXを推進
【入社後は安心の教育制度あり/年休125日/入社後1年は基本土日休み/国内トップクラスの駐車場機器専業メーカー】
■採用背景:
受注増加、メンテ部材の管理整備が予定されており、人員を増加して対応するための増員募集です。
■業務内容:
駐車場内での機器トラブルの修理及び、機器調整等の対応をご担当いただきます。1日にご担当いただくのは、多い時でも4件程度です。遠方の案件に対応する時は、1日1件ということもあります。現地には社用車で向かっていただきます。
■業務詳細:
・機器の動作確認
・部品の交換
・消耗品の交換
・潤滑油の注油
■組織構成:
全体11名/20~50代と幅広い年代の方が在籍しています。
中途入社して退職される方はここ1~2年でほぼいない状況で、定着性の高い組織です。
■就業環境:
◎突発的な呼び出しは基本的になく、予めスケジュールされた現場に向かうことになります。夜間の現場もなく、日中に働ける職場です。
◎休日はシフト勤務(完全週休2日)になりますが、入社から1年程度は土日メインの休日になります。
■本ポジションの魅力:
【未経験からでも活躍できる】
未経験入社の方の場合、入社して数か月は先輩に同行して仕事を隣で見てもらうことからスタートしていただきます。
未経験の方でも安心してキャッチアップできる環境があり、経験者の方の場合は培った経験・スキルをふんだんに発揮していただける職場です。
【入社後のキャリアの幅広さ】
メンテナンスからスタートいただき、希望や志向性に応じて開発や品質管理などキャリアを広げていただくことも可能です。
■当社について:
・コインパーキング等の駐車場経営に関わる機器の製造販売から運営支援までをトータルに提供しています。
・株式会社PKSHA Technologyのグループ企業となったことで、当社の蓄積されたコインパーキングの知見の相乗効果により、駐車場業界のDX化を推進しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中、雇用条件に変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-3-32 第2新大阪ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社及びすべての支店、事業所、工場 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~280,000円 固定残業手当/月:31,688円~45,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 226,688円~325,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■賞与あり(年2回、業績・評価により変動) ■昇給あり(年2回、業績・評価により変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限10万円迄/月 社会保険:■各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 <その他補足> ■確定拠出年金 ■健保保養所利用 ■在宅勤務制度導入 ■育児休業、介護休業(取得・復職実績あり) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇4日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年間休日125日 ■有給休暇(4月または10月に付与) ■慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休業、介護休業(取得・復職実績あり) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・工具使用経験及び機械作業経験 ・普通自動車免許(AT限定可)※ペーパードライバー不可 ■歓迎条件: ・第2種電気工事士 ・Office上級スキル、資料作成能力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アイテック |
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所在地 | 〒288-0041 千葉県銚子市中央町17-1 安藤ビル2階 |
事業内容 | ■概要: 千葉県を中心に人材サービスを展開している企業です。 人材派遣・紹介予定派遣・人材紹介・採用支援事業を行っています。 ■企業理念: 『人の幸せに貢献することが私たちの使命です』が同社の理念です。 『人』とは「派遣スタッフ」「企業」「私たち社員」が含まれたすべての『人』を指しています。 同社は「三方善し」の考え方を大切にし、この三者が幸せになれる道を追求しています。 ■事業内容: ・人材派遣…事務関連から工場内作業まで様々な職種に対応して派遣を行っており、派遣期間についても2ヶ月ほどの短期から1年以上の長期まで、幅広くカバーしています。(許可番号:(派)12-030006) ・紹介予定派遣…直接雇用を前提として、最長6ヶ月の派遣期間を見極め期間とするサービスです。本採用後の退職を減らし、顧客と就業者のミスマッチを防ぎます。 ・人材紹介…企業の直接雇用を支援するサービスです。業務内容への適性や条件面だけでなく、企業理念やビジョンと求職者の想いのマッチングが重要です。(許可番号:12-ユ-30004) ■事業の強み: (1)顔と顔を合わせた親身なフォロー体制…一番の自信は、「親身な対応」です。面接、業務の案内、そして業務開始後も定期的な職場訪問やバースデーカード、勤続表彰など、気持ちが伝わる温かい関わりを大切にしています。 (2)地域に密着した派遣会社…銚子本社と千葉支店の2拠点を構え、千葉県を中心に現在は茨城県や埼玉県でも営業活動を行っており、地域に愛される会社づくりを目指しています。 (3)優良企業の業務を厳選して紹介…営業担当者が事前に職場環境や業務内容をきちんと確認した上で募集や紹介をしているため、安心して業務に就いていただくことができます。 |
代表者 | 代表取締役社長 大植 みさ |
URL | https://www.itec-web.co.jp/ |
設立 | 年2003年2月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 890百万円 |
従業員数 | 14名 |
平均年齢 | 36.79歳 |
主要取引先 | - |
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