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正社員
『“現場の知識”が、営業の武器になる——。』
\ 現場から“提案する側”へ——転職で変わる、あなたの景色 /
これまで培った“施工の知識”が、今度は【空間を創る営業】として活かされる番です。
「もう、体力だけに頼る働き方は続けられない」
「でも、建築からは離れたくない」
「家族との時間も、自分のキャリアも大切にしたい」
??そんな想い、ありませんか?
この仕事は、施工管理や現場での経験を持つあなたにこそ、挑戦してほしいポジションです。
商業施設・オフィス・ホテルなど、街を彩る空間づくりを“提案”というカタチで支える営業職。
現場を知っているあなただからこそできる「リアルな提案」が、お客様からの信頼につながります。
▼未経験でも安心の環境
・営業ノウハウはOJTで丁寧にレクチャー
・資格取得も会社がしっかりサポート
・完全週休2日(土日祝)+年休124日で、無理なく長く働ける
「現場で積み上げたキャリアを、次は“提案する力”に変えたい」
「建築のプロとして、誇れる仕事を続けたい」
その気持ちがあれば、経験は十分な強みです。
あなたの次のステージを、私たちと一緒に切り拓いてみませんか?
【具体的な業務内容】
内装工事に関するルート営業です。
すでに取引のある大手ゼネコンや内装工事会社などの既存顧客を訪問し、各案件に応じた提案・調整・進行管理を行っていただきます。
【主な業務の流れ】
? 顧客との打ち合わせ
└ 空間のイメージや工期・予算などをヒアリング。
└ 商業施設・オフィス・ホテルなど多彩な案件で、現場経験が活かせます。
? 見積作成・プラン提案
└ 素材や工法、スケジュールを踏まえた現実的な提案を行います。
└ 施工の知識が、“現場目線の提案”につながります。
? 施工前の準備・調整業務
└ 協力会社や職人と連携し、段取りを調整。
└ 工程や追加要望にも柔軟に対応します。
? 施工中・施工後のフォロー
└ 進行状況の確認や、施工後の顧客対応を実施。
└ アフターフォローを通じて信頼を築きます。
【こんなシーンで“現場経験”が活きます】
「この素材は扱いが難しいから、この工程は前倒しした方がいい」
「この規模なら職人の人数は○人必要」
「この図面のままだと現場で施工が難しいかも」
──こうした“気づき”や“提案”が、現場をスムーズに進めるカギとなります。
営業というより、“現場に強いパートナー”として頼られる存在です。
【入社後の一ヶ月間は】
基本的な業務の流れを学び、
先輩社員のサポートを受けながらクライアントの理解を深めます。
徐々に独立した業務も任されるようになります。
【達成感を感じる瞬間】
自分が提案した空間が実際に完成し、
街の景色として残る瞬間に、
大きな達成感を得ることができるでしょう。
【この仕事の大変なところ】
顧客の期待に応えつつ、
施工現場や関係者との調整を行うことが求められるため、
時にはプレッシャーを感じることもあります。
【一日のスケジュール】
09:00 出社、メール確認
10:00 クライアントとの打ち合わせ
12:00 ランチ
13:00 見積書作成
15:00 協力会社や職人との連携
17:00 現場訪問と進捗確認
18:00 業務終了、退社
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | ■勤務時間 ・8:45〜17:30(所定労働時間:7時間45分) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 |
勤務地 | <インテリア東京営業部> ■東京都中央区日本橋久松町13-8 中野ビル3階 ※転勤なし ※出張なし ※屋内全面禁煙 ※東京都中央区日本橋※転勤なし |
交通 | ■JR線/馬喰町駅 |
給与 | ■月給:26万5,000円〜34万5,000円+賞与年2回 ※前職給与を最大限考慮し、経験やスキルに最適な待遇をご提案します。 ※経験・年齢・資格に応じて、給与額を優遇いたしますので、しっかりと評価される環境です。 ※上記金額には一律手当(地域手当/月10,000円、住宅手当/月15,000円)を含みます。 ※上記金額には固定残業代(月10時間分・20,000円〜30,000円)を含みます。超過分は別途支給します。 |
待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■賞与:年2回(7月・12月) ※昨年3ヶ月分実績あり ■昇給:年1回(4月) 【諸手当】 ■交通費全額支給 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■退職金制度(勤続3年以上) ■企業年金制度 ■育児・介護制度 ■リゾート施設 ■福利厚生倶楽部(RELO CLUB) |
休日・休暇 | ■週休2日制(土日祝) ※5月・11月の第3週目日曜日のみ棚卸のため出勤ですが、ほとんど完全週休2日制のような働き方ができます! ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(時間単位有給休暇あり) ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■特別休暇 ※年間休日124日 |
応募資格 | ■学歴不問 〜59歳 ※年齢制限理由:定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【必須の経験・スキル・資格】 ■普通自動車運転免許(顧客訪問を想定) ■建築業界での実務経験(以下いずれか) └ 施工管理の経験 └ 現場作業員としての経験(職人など) ■建築に関する基本的な知識(構造・素材・施工工程などの理解) ■社内外の関係者と円滑にやりとりできるコミュニケーション力 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■内装工事(商業施設・オフィス・ホテルなど)に関する実務経験 ■見積作成・原価管理・工程調整などに携わった経験 ■顧客折衝の経験(元請け・下請けどちらでも可) ■建築系の有資格者(例:建築施工管理技士、インテリアコーディネーターなど) 【求める人物像】 ■施工管理・現場作業などの経験がある方 ■営業未経験OK!建築知識を活かして“提案する側”へ ■人とのコミュニケーションが好きな方 【未経験者へのメッセージ】 営業経験がなくても大歓迎です。 建築の知識を活かして提案をする側に挑戦したい方、ぜひご応募ください! 【募集背景】 これまで現場での経験を積んできた方に向けて、 建築業界での施工知識を活かし、 営業職として新たなキャリアを築いていただくための募集です。 体力に頼る働き方から卒業し、 家族との時間を大切にしながら誇れる仕事をしたい方に最適な環境があります。 新しい景色を求めて、私たちと共にクリエイティブな世界を創造しましょう。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 選考はスピーディーかつシンプル! 応募から内定まで、最短1週間以内で完了します。 【STEP 1:ご応募】 WEBフォームより簡単に応募いただけます。 ▼ 【STEP 2:書類選考】 選考結果は迅速にお知らせします。 ▼ 【STEP 3:面接&WEB適性検査(小論文など)】 面接とWEB適性検査は同日実施!短時間で効率的に選考を進めます。 ▼ 【STEP 4:内定】 最短で翌日内定通知をお届けします! |
会社名称 | オーケージーリース株式会社 |
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所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1-6-13 カーニープレイス本町 8F |
事業内容 | ◆事業内容: ・リース事業・・・仮設資材リース、仮設資材の販売 ・ビルト事業・・・軽仮設資材の請負工事業 ・インテリア事業・・・インテリア事業(建装工事) ・低層事業・・・低層および中層足場工事 ◆当社の特徴: 当社は、平成9年6月に会社設立して、今年で設立27年を迎えます。 設立以来、リース事業(仮設資材リース)・ビルト事業(軽仮設資材の請負工事)・インテリア事業(建装工事)・低層事業(低層および中層足場工事)の4事業を軸に、持続的・安定的な成長を続けております。今後も各機材センターとともに、これからの時代の動きを敏感にとらえて、お客様のご要望やご期待に応えてまいります。 |
代表者 | 杉 健一 |
URL | https://www.okg-gr.com/ |
設立 | 年1997年6月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 75名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 株式会社新井組 株式会社安藤・間 小倉商事株式会社 株式会社鍜治田工務店 川田建設株式会社 山九株式会社 三同建設株式会社 住友林業株式会社 積和建設関西株式会社 株式会社錢高組 大興物産株式会社 大鉄工業株式会社 株式会社大松土建 大和ハウス工業株式会社 東レ建設株式会社 戸田建設株式会社 大成建設株式会社 株式会社日本ピーエス 前田建設工業株式会社 |
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