【千葉・木更津市】環境安全グループ担当者（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
安全衛生（健康）・環境防災・化学品安全に関する業務を担当します。また、事故・災害への対応、社外関係先からの要請事項への対応もあります。

【詳細】
・安全衛生・環境防災・化学品安全の活動（レスポンシブル・ケア活動）計画の策定・実行フォロー　
・各部門に関係する法令チェック、法令に対する届出、行政立入りの対応　
・事故・災害の防止、発生時の原因追及・対策フォロー　
・衛生・健康面での担当・調整・フォローと健康管理に関する分析　
・ISO 14001に関する事項（契約、運営、運用、監査対応）　
・産業廃棄物に関する事項（産廃処理の管理状況確認、産廃業者との委託契約、現地確認など）　
・安全衛生・環境防災に関する訓練、講習等の企画・実行　など

【募集背景】
要員強化

【配属部署】
木更津製造所　総務部　環境安全グループ

木更津製造所の環境安全部門として、安全・環境・防災・健康を担当しています。また、木更津製造所のほかに木更津・君津・袖ヶ浦地区に位置する日鉄ケミカル＆マテリアルの研究所、他事業部門、そして出向先企業に対しても安全・環境・防災・健康に関する事項のサポートを行っています。社外では日本製鉄　東日本製鉄所　君津地区、地域の協会や協議会との連携、対応を行っています。

【組織構成】
グループリーダー含め6名
男性：女性＝４：２　（年齢：20代1名、40代1名、50代4名）

＜職場の雰囲気＞
同グループは気軽に意見・相談ができ、関係部門等においても良好な関係である職場環境です。

【働き方】
・残業：平均20時間～繁忙期30時間
・突発トラブル対応の際は、臨時呼び出し・休日出勤共に有（手当支給）
・出張：無（定期的な出張は特に予定しておりません。不定期ですが全社会議や研修等で出張がある場合があります）
・研修：入社後、社内外研修・セミナー等を通じて、業務に必要な知識やノウハウを習得して頂く予定です。

【キャリア】
入社後、3～5年程度は木更津製造所での勤務、その後はご本人の希望や適性も鑑みながらにはなりますが、他製造所でも経験を積み、将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。

【身につくスキル、やりがい又は魅力】
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