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正社員
【職務概要】
同社が展開する工作機械（マシニングセンタ、精密金属3Dプリンタ）の顧客先への据え付け、メンテナンス、修理対応、海外販社へのサポート業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
同社の機械は売って終わりではありません。据え付けや機械にトラブル等があった際にどう対応するかによって、お客様のソディックへの印象、その後の営業活動に大きな影響を及ぼします。
機械のプロとしてお客様と意思の疎通を図り、誠実な対応をすることで、サービス担当者をきっかけにその後の新規受注につながることもあります。
■担当エリア： 東海地区(愛知、静岡、三重、岐阜)
■スキル・経験
コミュニケーション能力、機械・電気に関する最新知識など、精密機械を目で見て実際に触りながら知識・経験を深めることができます。
■将来のキャリア
社員のキャリア志向やライフプランも考慮しながら、高い専門性を発揮するエキスパート職です。
サービスエンジニアをまとめるマネージャーや、本人の希望により海外拠点での現地スタッフの技術的な指導役、経験やコミュニケーション能力を活かして営業職に転身など多彩なキャリアの可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 名古屋テクセンター：愛知県名古屋市名東区社台3-31 名古屋市営地下鉄東山線「上社」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～820万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、厚生年金基金、通勤手当、時間外手当、住居手当、寮社宅制度、家族手当、退職金制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、総合福祉団体生命保険、社内表彰制度、定期健康診断、PET癌検診、保養所（八ヶ岳） 、法人契約施設、社内クラブ活動など ■勤務時間：8時45分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日：124日】完全週休2日制（土、日、祝日／同社業務カレンダーにて年数回の土曜日出勤有り）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（10日～20日）など |
| 応募資格 | 【必須】 ・マシニングセンタまたは金属3Dプリンタ製造やメンテナンス経験者 【尚可】 ・マシニングセンタまたは金属3Dプリンタの海外サポート経験者 ■研修（入社後）：先輩社員の同行研修（1か月程度）、加賀事業所での製造研修（3～6か月程度）、営業所にてOJT 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ソディック |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県横浜市都筑区仲町台3丁目12-1 |
| 事業内容 | 【事業内容】■工作機械事業 ■産業機械事業 ■食品機械事業 ■その他事業 【会社の特徴】数値制御（NC）放電加工機メーカーの先駆者的な存在となることを目標に、1976年に同社は設立しました。 創業以来、放電加工制御の研究、NC装置開発などにより加工精度を飛躍的に向上させ、世界中のものづくりに貢献しています。 放電加工機だけではなく、高精度なハイスピードマシニングセンター、独自技術のVライン方式を活かした射出成形機、 さらには製麺装置を中心とした自動食品機械などの、製造販売を行っています。 さらに、それらの製品の重要な基幹部品である高速高性能NC装置、リニアモーターおよびその制御装置などを、 同社の技術で生産し、高い内製化率を実現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sodick.co.jp/ |
| 設立 | 1976年8月 |
| 資本金 | 207億円 |
| 売上 | 253億1800万円 |
| 従業員数 | 100-999人 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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