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正社員
・サービス導入後のサポート（MAツールを活用した顧客へのアクションや、売り上げアップのための利用方法を提案）
・経費削減の施策の提案（電子契約やWeb申し込み機能など、紙媒体での契約業務を減らし大幅な経費削減に貢献）
・広告運用、反響を獲得するための提案（マーケティングチーム、セールスチームと連携して最適なアプローチを追求）
・新機能や新サービスの案内（業界のニーズの変化に応じて新機能を開発し、最先端のサービスを提供）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ・東京本社 東京都新宿区 ・大阪支社 大阪府大阪市 ・名古屋支社 愛知県名古屋市 ・福岡支社 福岡県福岡市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：379万円~550万円 月給：27.36万円~36.87万円 ※月給にみなし残業代45ｈが含まれます ※現職給与勘案して決めます ・昇給／昇格：年2回(7月、12月) └最短だと入社半年後に主任になり、2年目には課長になった方もいます！ ・業績連動型賞与(12月) 〈福利厚⽣・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、退職金制度 補足情報：ワークライフバランスにも配慮し、下記の福利厚⽣を導入しています。 ・住宅手当（月20,000円～最大家賃半額） ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ・社内表彰制度（年2回） ・インフルエンザ予防接種 ・健康診断 ・家族手当 ・支社長手当 ・リファラル手当（200,000円） ・入社時引っ越し手当（100,000円） ・住宅ローン補助制度（月75,000円まで） ・勤続手当(入社4年目以降、基本給の5%～10%) ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金（DC） ・社内交流会（月1回）・社員旅行（年1回、沖縄）の全額会社負担 〈受動喫煙対策〉 受動喫煙対策の有無：対策あり 受動喫煙対策について: 喫煙室あり |
| 休日・休暇 | ⽉9⽇休み（⽇曜＋⾃⼰選択休⽇4〜5⽇） 年間休日：113日 ※年度により異なる場合があります |
| 応募資格 | ・営業経験（法人/個人問わない）または販売接客経験 ・基本的なPCスキル ★異業種からの転職メンバーも活躍中 飲⾷業界やアパレル、ホテル業界など業界未経験のメンバー多数入社しています。 入社後は、部署メンバーが万全にフォローさせていただきます。 歓迎するスキル・経験 ・不動産関連の営業経験 ・WEBサービス関連の営業経験 ・WEBサービス関連の企画・開発経験 22歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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