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正社員
急成長を遂げる当社の営業組織をリードし、将来的にマネージャーとしてチームをけん引していただける方を募集しています。動画マーケティングとDX推進のソリューション営業を行いながら、メンバー育成や組織づくりといったマネジメント業務にも積極的に関わっていただきます。
【仕事内容】
ソリューション営業（マーケティング～アポ獲得～商談～契約）
※基本フローはセールスコンサルタントと同様
経営者と直接やり取りしながら、企業の「集客」「採用」課題を動画を軸に解決へ導きます。
・マネジメント、リーダー業務
・新人やチームメンバーの育成、OJTによる指導
・KPI／KGI管理、営業戦略の立案・推進
・チーム内外との連携・コミュニケーション促進
【教育制度】
・現場OJT（1対1指導制）
・新入社員研修（ビジネスマナー、テレアポ、営業研修を実施）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地住所 東京・大阪・名古屋・福岡・仙台・札幌・金沢 【東京本社】東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスＮ館 19F 【大阪営業所】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 24F 【名古屋営業所】愛知県名古屋市中区錦3-6-34 太陽生命名古屋ビル 7F 【福岡営業所】福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル 4F 【仙台営業所】宮城県仙台市青葉区北目町1-18 ピースビル北目町 9F 【札幌営業所】北海道札幌市中央区北三条西2-8 さっけんビル3F北 【金沢営業所】石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ5F ■喫煙環境 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） ■転勤の有無 無し 試用期間 有り (3ヶ月) 就業時間 09:00〜18:00 休憩時間 60分 時間外労働 有り 月平均22時間程度 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 入社時想定年収 550 万円〜1000 万円 待遇条件・昇給賞与 ■月給 400,000円〜500,000円 ※月給内訳： ・本給：200,000円～200,000円 ・職能給：120,000円～205,000円 ・固定残業手当（30時間分）：80,000円～95,000円（超過分は別途支給） ■ インセンティブ制度 ・毎月の目標達成に応じて100,000円～支給（上限なし） ・半期・月間の営業成績上位者への報奨金制度あり ■ 初年度想定年収 550万～1000万円（インセンティブ含む） ■ 昇給・昇格制度 ・定量的な指標をクリアすることで毎月チャンスがあります！ ■ 備考 ・前職での経験やスキルを考慮し、初任給を決定します ＜手当＞ ■交通費支給（最大5万円/月） ■時間外手当（超過分） ■住宅手当（東京本社から半径3km圏内：月2万円、地方拠点の場合は半径3km圏内：月1.5万円） ＜制度＞ ■昇給年12回（毎月チャンスあり／ポジションアップと同時に随時昇給） ■インセンティブ（毎月の目標達成に応じた支給。一般社員は100％達成で5万円からスタート） ■賞与（年2回、半期成績上位者30名に支給） ■表彰制度（月間の成績1位に5万円を支給） 【勤務時間】 勤務時間：9:00～18:00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：12:00～13:00（60分） ※時間外労働有り（平均残業22時間） 福利厚生 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■従業員持株会 ■オフィス内禁煙 ■ストックオプション ■部活制度 ■スマホ／PC貸与 ■書籍購入代補助（全額対象） ■備品補助（衛生用品・文房具など） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■結婚・出産祝い金 ※福利厚生詳細は、採用サイトをご確認ください https://fines-recruit.com/benefit |
| 休日・休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 ■年間休日124日（今期想定 2024.7~2025.6） ■完全週休2日制（土・日・祝日） ■GW休暇 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（5日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇（10日～20日／取得率76.4％） ■特別休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎有給休暇や長期休暇、公休と合わせて5連休以上も可能です！ |
| 応募資格 | 必須要件 ・アウトバウンドセールスを経験 ・営業職でのプレイングマネージャーの経験（部下一人でもOK） ・営業職として顕著な実績を生みだしてきた経験 ※営業の種別として法人・個人・商材は問いません。 24歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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