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正社員
掲載予定期間:2025/4/24(木)〜2025/7/23(水)
【京都・八幡】サービスエンジニア◆水インフラを支える「ツルミポンプ」で国内トップシェア◆
~東証プライム上場/創業から100年近く続く、歴史あるグローバル企業/上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで幅広く支える、水中ポンプメーカー/人と地球に貢献~
■業務内容:
鶴見製作所 京都工場では、中小型水中ポンプや水処理機器について量産品・受注品共に生産を行っています。
京都工場 システムエンジニアリンググループ サービス課に所属し、システム商品とポンプ制御盤の改善・改良および特殊受注品の一連の設計業務を行うと共に、システム商品の修理サービスを行います。
■具体的には:
汚泥脱水機修理依頼品に関する
・見積/納期回答および管理業務
・価格協議/発注/納入/売上処理業務
・工場内/出張修理作業および修理報告
・修理技能の継承
■当社の魅力:
◇キャリアアップ支援制度について:
WEB会議システムなどを活用し、製品知識だけでなく最新技術や世界の動向について学べる「技術勉強会」。「通信教育」といった、ものづくりコース・グローバルコース・ビジネススキルコースなど、階層別・年代別に多様なコースが準備されており、自分自身のキャリア・デザインを戦略的に考え計画的に受講できる制度がございます。修了者には受講料の最大60%をお祝い金として支給いたします。
◇評価制度について:
「頑張った人は、きちんと評価する」、それがツルミの考え方です。 一人ひとりの能力を最大限に発揮し、意欲的に仕事に取り組めるように、賃金・評価システムを導入しています。
■当社について:
私たちの暮らしと切り離せない水。
鶴見製作所は、その大切な水を守り、コントロールする技術をみなさまに提供しています。液体・固体そして気体の移送全般にかかわる『流体システムの総合メーカー』として培ってきた技術とノウハウを社会だけでなく、地球環境の保全にも役立てるべく、日々活動しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 京都工場 住所:京都府八幡市上奈良長池1-1 勤務地最寄駅:京阪本線/八幡市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 京阪樟葉駅より社用バス有※マイカー通勤可 <転勤> 当面なし ※当面転勤なし。ただし総合職採用のため、将来的な転勤の可能性あり。 ※ Uターン歓迎/Iターン歓迎 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 411万円~527万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):232,600円~282,340円 その他固定手当/月:13,200円~39,600円 <月給> 245,800円~321,940円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、賞与平均5.0ヶ月分を含んでいます。 ■その他固定手当:住宅地域手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月※5ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月5万円まで) 家族手当:第1扶養13,000円、第2扶養以降3,000円 住宅手当:住宅地域手当あり 寮社宅:借上社宅あり(※適用条件有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJTとなります。 ■スキルアップのための支援制度、階層別研修、技術勉強会、自己申告制度、通信教育、職能別研修等 <その他補足> ■確定拠出年金制度・確定給付年金制度 ■転勤赴任手当あり ■社員持株会、持株財形奨励金 ■LTD(団体長期障害所得補償保険) ■借上げ社宅:32,000円~112,000円/月(条件あり) ■社内レクリエーション等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 土曜、日曜、祝日※年数回土曜出勤あり(会社カレンダーによる) 夏期休暇(1週間程度)、年末年始(1週間程度) 慶弔休暇、失効年次有給休暇制度等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 下記いずれかを満たす方 (1)機電学部学科の高専/大学または大学院 (2)メンテナンス業務のご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社鶴見製作所 |
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所在地 | 〒538-8585 大阪府大阪市鶴見区鶴見4-16-40 |
事業内容 | ■事業内容: 同社グループは水中ポンプを主力とした各種ポンプとその関連機器の製造、仕入及び販売(輸出入を含む)並びに賃貸を行っていて、それに附帯する修理及びアフターサービス並びに機械器具設置工事業、土木工事業、電気工事業、管工事業、水道施設工事業、清掃施設工事業、鋼構造物工事業、固定資産のリース業の事業活動を展開しています。 |
代表者 | 辻本 治 |
URL | http://www.tsurumipump.co.jp/ |
設立 | 年1948年2月 |
資本金 | 5,188百万円 |
売上 | 51,214百万円 |
従業員数 | 1,132名 |
平均年齢 | 41.6歳 |
主要取引先 | - |
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