正社員
株式会社やる気スイッチグループにおける『採用』のメイン担当者の募集です。
当社サービスの根幹である各スクール事業を運営する「教室マネジメント職」やバックオフィスの「専門職」を中心に採用規模も拡大しており、その一方でこれからの企業を創るメンバーとしての質にもこだわり、採用活動に求められるレベルが年々上がっています。
今回は採用活動全般をリードしてもらうため、実務経験をお持ちの即戦力となる方を募集します。
▼各マネジャー陣との募集案件の確認
▼母集団形成に関する施策及び実行
・ダイレクトリクルーティングの企画、立案、実行
・人材採用におけるメディアプロモーションの企画、立案 など
▼説明会、各種イベントの企画、集客、開催
▼候補者フォロー（応募獲得から入社までの伴走、キャリア相談など）
▼採用全体のKPI管理
正社員（無期雇用）/試用期間（3ヶ月～1年）
10:00?18:00
休憩：45分
▼ベンダー対応
▼内定者フォロー、オンボーディング
＊お任せする業務領域、及び裁量権の範囲等はご経験やご実績を元に調整します。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル 【最寄り駅】 八丁堀駅 JR 京葉線・東京メトロ 日比谷線 A4出口30秒 茅場町駅 東京メトロ 東西線 宝町駅 都営 浅草線 京橋駅 東京メトロ 銀座線 東京駅 JR 各線 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収 3,900,000 円 - 6,000,000円 月給：28.4万円～ ※交通費別途全額支給、残業代別途支給 ・通勤手当(交通費全額支給) ※上限：【特に定めなし】円 ※バス通勤の場合、直線距離で1.5キロメートル以上 昇給/賞与：年2回 ＜勤務時間について＞ ※面接や応募者対応によって早出、遅出が発生する際は勤務時間調整可能（事前申請） ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・定期健康診断 ・福利厚生制度あり（リロクラブ加入） ・慶弔金制度 ・永年勤続表彰 ・研修制度 ・キャリアアップ応援（やる気スイッチみらいカレッジ） ・TBSグループ持株会 |
| 休日・休暇 | 週休2日制 年間休日120日 ・週休2日（土日／社内カレンダーに基づく） ・祝日 ・夏季 23年実績： 8月12日～8月15日（日曜含む） ・年末年始 23年実績： 12月30日～1月3日 ・有給休暇 入社後6ヶ月経過にて10日付与 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ・子の看護休暇・介護休暇 ・リフレッシュ休暇制度（長期休暇取得で会社より報奨金授与） ・土日祝勤務の補足：年に4～6回程度土曜日の出勤指定日あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員採用の実務経験 →事業会社、外部アウトソーサー、コンサルティングいずれも可 →採用経験2年以上（新卒採用・中途採用問わず） ・自身でKPI管理をし、進捗報告をしていた経験 ・幅広いステークホルダーを巻き込み、オーナーシップをもって案件推進した経験 【歓迎/尚可】 ・中途採用活動において自身が主担当として活動推進した経験 ・マーケティングや営業の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社やる気スイッチグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル |
| 事業内容 | ＜展開ブランド＞ ●個別指導塾：スクールIE●複合型スクール：やる気スイッチスクエア●幼児教育：チャイルド・アイズ●スポーツ教育：忍者ナイン●小学生向け英語・英会話：WinBe●英語学童保育：Kids Duo●国際人を育てる幼児園：Kids Duo International●バイリンガル保育施設：i Kids Star |
| 代表者 | 代表取締役社長 高橋 直司 |
| URL | https://www.yarukiswitch.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 53,600百万円 |
| 従業員数 | 801名 |
| 平均年齢 | 33.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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