正社員
25年7月に開設を予定している同社の船橋物流センター(仮呼称)において、ヤード管理スタッフとして業務をご担当いただきます。
・資材の入荷チェック、検品作業
・出荷準備、梱包作業
・PCシステム入力
・伝票出力作業
・お引取りお客様対応
◎将来的には配送業務も兼任いただくなど、物流面を引っ張る人材となっていただきたいです!
└※免許取得費用は会社負担
■製品魅力
70年エクステリア製品を開発している同社は、以下のような業界をリードする材料も開発しております。
・透水コンクリート平板の開発:同社がパイオニアです。
・WJ(ウォータージェット)加工の開発:高圧水を利用した商品加工
・焼成加工技術:火を利用した商品加工
・ワンユニオンシステム:不陸抑制平板商品の開発
このように、顧客のニーズに応えるための品物を長年培った幅広い業界と連携をとり全国へ業界初となる商品を多数生み出しています。
【募集背景】増員
【事業所人数】10名 (新設のため調整中)
≪業務内容変更の範囲≫
会社の指定する業務
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(建築・土木・設備工事関連) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 千葉県船橋市古作 東中山駅から徒歩13分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 全国の拠点 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙(完全禁煙) |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | 【想定年収】 352万円~420万円 【月給】 235,000円~280,000円 【手当】 ・扶養手当: 配偶者10,000円、子1人目5,000円、2人目以降7,000円 ・通勤手当: 上限有り 20,000円/月 ・残業手当: 全額支給 【賞与】 年2回 (7月、12月) 昨年実績:3ヶ月 【昇給】 年1回 (6月) 昨年実績有 【勤務時間】 08時30分~17時15分 休憩:60分 ※残業時間:20時間/月 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・社員持株会 ・表彰制度 ・産育休制度 ・介護休業制度 ・財形貯蓄制度 |
休日・休暇 | 土日祝/週休2日制 ※年間休日:115日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・有給休暇(入社6ヶ月後10日付与) |
応募資格 | ≪必要な経験≫ 未経験・第二新卒歓迎 ≪必要な資格≫ 運転免許(AT可) フォークリフト資格 内定から入社時までの自費取得でもOK ≪学歴≫ 高卒以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 東洋工業株式会社 |
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所在地 | 〒760-0055 香川県高松市観光通1-2-14 |
事業内容 | ■事業内容: 住宅・公園・街並などのエクステリア製品、景観製品の製造販売 ■事業の特徴: 同社は、人々の庭での暮らしを提案する「エクステリア&ガーデン」事業と、人々が暮らしやすい街づくりを提案する「ランドスケープ」事業の2つを中核事業として全国に展開する企業です。本社のある香川県をはじめ全国のネットワーク拠点を通じて、生活空間をコーディネイトする商品の企画開発、製造、販売を行っています。 ■同社の役割: 市場へ提供している商品の企画開発の起点は常に顧客です。すべてはそれぞれ顧客の暮らしを想い、暮らしを豊かに感じていただくための空間提案からスタートします。「エクステリア&ガーデン」事業において、商品を提供する多くのケースは一般住宅です。例えば、住宅を一からフルオーダーで設計する場合においても、何もないところからこれからの暮らしをイメージすることは難しいものです。まずは、そこに住まう空間を想像することから始めると思います。庭も同じく、そこに住まう顧客の夢や憧れを形にしたような理想の空間や、家族との団らん、ホッと一息つけ安心を感じられるような空間をイメージするところから、すべて始まるのだろうと思っています。そのイメージされた空間を構成するために、同社は提案活動と商品開発を行っています。また、品質の高い商品を適正な価格で安定して提供することで、施主をはじめ、設計や建設に携わりその空間を創造する、すべての顧客の手伝いをしています。こういった空間提案活動を総称する事業コンセプトとして新たに生まれたのが「クリエイティブライフ」というキーワードです。時を経てさらに愛着が増す空間づくりが浸透していき、たくさんの方々に暮らしの豊かさを感じていただけるようになる、それが同社の願いです。「ランドスケープ」事業における空間提案活動においても同様と考えています。ランドスケープ事業では、さらにマクロの視点を持つこと、それと、地域・文化・自然と共生させる街づくりを構成する修景など全体を考慮しつつ、空間提案するための商品の企画・開発を行っています。時には産官学が一体となって、新たな価値を創出することもあります。それも人々の暮らしが今よりもさらに豊かに拡がるために手伝いをする、環境資材総合メーカーでもある同社の責務だと考えます。 |
代表者 | 河田 浩喜 |
URL | http://www.toyo-kogyo.co.jp/ |
設立 | 年1953年4月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | 7,600百万円 |
従業員数 | 330名 |
平均年齢 | 50歳 |
主要取引先 | - |
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