正社員
掲載予定期間:2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)
【刈谷】電気自動車部品の生産技術~社宅・社員寮アリ/アイシングループはじめお取引多数~
★完全週休二日/土日固定休/年休120日でワークライフバランス◎
★20代~30代が社内の約60%を占める活気のある職場!
★夜勤・転勤・休日出勤ナシ!
■コーリツについて:
アイシンやアドヴィックスなどの大手お取引先を多数抱え、図面の作成から製造、納品まで一気通貫で行っています。「品質至上」をモットーに、人材育成・社会貢献・SDGsに力をいれ、技術革新が進む自動車産業と共にチャレンジを続けています。
■仕事内容:
・電気自動車のトランスミッションやその代わりとなる電動駆動ユニット(eAXelE)やブレーキ、自動車の製造に欠かせない部品を製造する工場にて、生産技術職として従事いただきます。
・生産技術部に配属後、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます。
※本人の希望を聞いたうえで適性や会社の方針等を踏まえて決めています。
■仕事詳細:
(1)生産設備の機械設計・・・自動車のオートマトランスミッションやブレーキ機能を生産する当社の生産設備や、治具の開発・機械設計を行っていただきます。
(2)量産品立ち上げのための生産技術・・・工程設計、設備の検討、CADによる工作図の作成、工具・刃物の検討まで幅広く業務に携わっていただきます。コスト管理や人員配置も業務内容になります。
(3)試作品の開発・製造・・・自動車部品の試作品の開発・製造をお任せします。現在外注している業務になるので、内製化による部門強化のための人員募集となります。
■働き方の魅力:
・完全週休二日制・土日祝休・年間休日120日
・社員寮や独身社宅もあり県外出身者の方も就業いただけます。
・平均有休取得日数11.4日で有休奨励!
・産育休制度アリで復帰率100%/女性管理職登用で女性も働きやすい職場
~全従業員が常に安心して働ける職場環境づくりに努めています~
■キャリアアップに関して:
・入社後は、事業内容や理念・安全衛生など当社についての理解を深めていただきます。
・その後、現場配属となりますが、先輩社員がOJTとついてフォローしますのでご安心ください。
・入社時の経験・スキルにもよりますが、基本的に入社後4~5年を目安にリーダー職・班長・係長(工場長)・課長とステップアップして頂くことを期待しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 乙川工場 住所:愛知県半田市古浜町91 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 ≪転居を伴う異動はございません≫ ・州の﨑工場、亀崎工場、乙川工場への可能性はございます。 (全て半田市内に工場があり、車で20分程度の移動になります) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~263,700円 <月給> 200,000円~263,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代、賞与を含んだ年収です。年齢や経験を考慮し選考を通じて上下する場合があります。 ・昇給:年1回、賞与:年2回(昨年実績:5.0ヶ月分) ・諸手当その他:交替手当、時間外手当、深夜手当、給食手当、講習手当 ・モデル年収:480万円(大卒・30歳)、430万円(高卒・30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:保育手当:3歳まで2万円支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:福利厚生欄に詳細記載 社会保険:・社会保険完備(本求人は、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険の加入対象となる求人です) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(福利厚生欄に詳細記載) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ・定期健康診断、人間ドック受診制度、一般財形貯蓄 ・各種イベントあり、時差出勤制度(1日単位) ・時短勤務補足:6時間の短時間勤務(仕事と育児の両立ができています) ・再雇用制度補足:定年退職後も嘱託として長く活躍する社員もいます。給与は5%ずつ減なので、ほぼ変わらない金額です。 ■寮住宅補足: ・独身アパート(家賃:30000円/月・駐車場代込) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※休日はトヨタカレンダーによる/基本土日休み/祝日は特別休暇制度にて取得 ※特別休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ※有給休暇:入社時に5日付与。半年経過時に5日付与。 。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・開発や設計、生産技術など上流に関わっていた方 ・CADを用いた作図経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社コーリツ |
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所在地 | 〒448-0813 愛知県刈谷市小垣江町本郷下33-3 |
事業内容 | ■事業内容:自動車のトランスミッション機能部品製造(AT・CVT・HV・EV・MT) ・一貫生産体制(塑性・切削・歯切・熱処理・研磨・サブAssy) ■企業概要: ・1964年に設立、80年目前の歴史を持つ会社です。多彩なジャンルの先端テクノロジーが集結する自動車業界。さらなる安全性、高性能を目指して開発競争が繰り広げている中、当社は走行に重要なトランスミッション部品のスペシャリストとして、新しい時代に対応すべく進化続けます。アイシンの重点仕入先として、駆動ユニット(eAxle)の新規部品を大量受注しております。 |
代表者 | - |
URL | http://www.koritsu.co.jp/ |
設立 | 年1946年3月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 670名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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