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【株式会社 コメ兵】<未経験OK!ノルマなし◎賞与年3回>ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@福岡市中央区(正社員)

株式会社 コメ兵 求人ID:38040065
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

<ここがポイント!>
*未経験からブランド品のプロへ!充実の研修で安心スタート
*嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給
*大手ならではの充実した福利厚生◎
└住宅手当や家族手当等手当多数/年2回7連休OK!
=========================
・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務
・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い
・買取商品のデータ入力 …など

ブランドリユースのリーディングカンパニー
《KOMEHYO/コメ兵》買取専門店で
査定・買取業務をお任せします。

買取ノルマはありませんので
お客様からお品物への想いを伺い、
丁寧に査定を行いながら
お客様に寄り添った接客ができます。
1組あたり15分~30分、
1日平均約5組のお客様と
接するスタイルのため
時間に追われることなく、
お客様との会話を楽しみながら
信頼関係を築いていくことができます。

店長候補として、店舗業務に慣れた後は
少しずつスタッフの育成・管理も
お任せしていきます。

<求人ポイント>
◆未経験チャレンジ大歓迎!◆
ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫!
入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や
査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。
同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は
先輩社員のサポートを受けながら
実務を通してさらにスキルアップを目指せます。
日々の仕事の中で判断に迷った際は
本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や
AIを用いた査定技術も導入しているので
安心してチャレンジできますよ。

◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長!◆
国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、
2030年には4兆円まで拡大すると
予想されている大注目業界!
そんな業界でコメ兵ホールディングスは
「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で
”1位”を獲得!
(※出典:リユース市場データブック2024)
売上・店舗数・社員数いずれも
順調に拡大を続けており、活躍できる
フィールドが広がっています◎

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ◆KOMEHYO天神店
「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩2分
交通 -
給与 年収 350万円~500万円
待遇・福利厚生 【給与】
月給:220,800円~

<各種手当>
・通勤手当(交通費全額支給)
・時間外手当(全額支給)
・役職手当(例アシスタントチーフ:月3,000円、チーフ:月5,000円、シニアチーフ:月10,000円)
・店舗運営手当(買取専門店店長:月5,000円)
・住宅手当(扶養あり:月15,000円/扶養なし:月10,000円)
・家族手当(配偶者:月10,000円/子ども:1人月5,000円、2人月15,000円、3人月30,000円)
・転勤可能手当(月20,000円)

◆入社時の想定年収:3,490,000円~5,000,000円程度
└基本給+各手当+賞与込み
※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します

モデル年収)
年収370万円(25歳/役職なし)
年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス)
年収550万円(35歳/マネージャークラス)

【勤務時間】
1ヶ月単位の変形労働制
1週間の平均労働時間:40時間
※月平均165時間

シフト例)
9:30~18:30
11:00~20:00

※店舗によりシフトは異なります
※詳細は面談時にお伝えします

【昇給・賞与】
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年3回(6月・7月・12月)※平均賞与4.5ヶ月

【試用期間・研修】
◆試用期間:有(3ヶ月)
※試用期間中の待遇に変更はありません

◆研修について
・入社研修(1~3ヶ月目)
「梅田店(大阪府大阪市北区芝田2-2-1 OSAKA UK・GATE)」にて研修を受講いただきます。
※上記研修期間中は会社の用意するマンスリーにお住まいいただきます
・店舗研修(4~6か月目)
勤務可能エリア内で店舗を複数回っていただきます。
目安:自宅から通勤で1時間~1.5時間程度の範囲内での通勤

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・メンタルヘルスサポート制度
・時短勤務制度 ※社内規定有
・保養所
・退職金制度
・屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 <年間休日115日>
・週休2日シフト制(月8日~10日)
※月2日の希望休制度あり!
・年次有給休暇(10〜20日)
・リフレッシュ休暇(年2回7連休)
└社員に仕事もプライベートも大切にしてほしいという思いから、年2回(上期と下期)7連休の取得を義務化しています!
・慶弔休暇
・連休取得可能

応募方法

応募資格 ・高卒以上
・販売・営業経験(正社員)が2年以上
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
◆詳細を知りたい場合
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社コメ兵
所在地 〒460-0011
愛知県名古屋市中区大須3-25-31
事業内容 ■企業概要: ~日本最大級のリユースデパート~
中古ブランド品及び宝石・貴金属、時計、バッグ、衣料、きもの、カメラ、楽器などの仕入・販売を行っています。
同社は、「モノは人から人へ伝承(リレー)され、有効に活用(ユース)されてこそ、その使命を全うする」という独自の考えのもと中古品を適正な価格で買い取り、その商品を必要とするお客様にお値打ちな価格で販売しています。
代表者 石原 卓児
URL http://www.komehyo.co.jp
設立 年2020年5月
資本金 100百万円
売上 83,726百万円
従業員数 887名
平均年齢 36.1歳
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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