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【東北パイオニア株式会社】【天童市】車載用スピーカー商品企画◆年休124日◆大手メーカーとの取引充実◆英語を活かせる【転職支援サービス求人】(正社員)

東北パイオニア株式会社 求人更新日:2025年5月20日 求人ID:38050628
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/15(木)〜2025/8/6(水)


【天童市】車載用スピーカー商品企画◆年休124日◆大手メーカーとの取引充実◆英語を活かせる


◇◆大手メーカーとの取引◎業務未経験歓迎/TOEIC600点以上で可/年休124日/土日祝休み/フレックス制度あり◇◆

<概要>
年休124日!海外マーケットでも売上拡大中。大手企業との取引も多く経営基盤も安定しております。
世界中のマーケットに向けた商品の企画業務。

<東北パイオニアについて>
当社はパイオニアグループとして、車載用スピーカーなど音響製品の企画・設計・生産等を担当しております。
大手自動車メーカーや世界規模の小売店との取引もあり、業界では非常に高いシェアを有しております。

<職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】>
車載用スピーカーやアンプなどの商品企画に関わる業務を担当していただきます。

<職務詳細>
主に以下の業務を行います。
・商品企画全般
  市場調査・分析、商品コンセプト・仕様策定、販路や売価設定等
・海外の顧客と商談等を行っていただきますので、英語スキル必須です。
英語を活かして働きたい方募集!

<組織構成>
市販向け(BtoC)とカーメーカー向け(BtoB)の部門があります。
どちらの部門に配属するかはこれまでのご経験や活かせるスキルなどを考慮して配置をさせていただく予定となります。

<事業の魅力、安定性>
世界中にお客様が存在し、車載用スピーカー業界ではトップクラスのシェアを有しております。
市販向けに関しては、パイオニアブランド(海外、国内)およびカロッツェリアブランド(国内)として、世界中で販売しております。

▼市販向け車載用スピーカー・アンプ
https://jpn.pioneer/ja/corp/group/tohokupioneer/speaker/products/?ref=header

▼OEMスピーカー&アンプ
https://jpn.pioneer/ja/corp/group/tohokupioneer/speaker/oem/?ref=header

▼『レスポンス』WEBサイト(自動車関連の情報・サービスを提供する総合自動車ニュースサイト)
新製品の記事が掲載れました!
https://response.jp/article/2024/12/25/390183.html

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:30~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:山形県天童市大字久野本字日光1105
勤務地最寄駅:JR奥羽本線線/天童駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~310,000円

<月給>
260,000円~310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金及び確定拠出年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
集合研修、OJT教育、階層別研修、語学教育、共通ビジネススキル教育訓練、選抜型教育訓練、通信教育&資格取得支援制度、他

<その他補足>
■各種団体保険
■慶弔見舞金、財形貯蓄
■社員購入割引
■時短勤務制度
■施設:転勤社宅、社員食堂、他
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別有給休暇、時間有給休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、介護休職、他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・英検2級、TOEIC(R)テスト600点以上程度の英語能力

■歓迎条件:
・商品企画部門やマーケティングの実務経験のある方
・自動車メーカーや音響機器取り扱いメーカーでの実務経験のある方
・文系・理系問わず音楽や車・電気機器に興味のある方
・自分のスキルの幅を広げる、 スキルを向上させたいという意欲を持つ方


<語学補足>
英会話および英文作成の経験がある方歓迎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 東北パイオニア株式会社
所在地 〒994-8585
山形県天童市大字久野本字日光1105
事業内容 ■事業概要:
スピーカー・アンプ・スピーカー振動板等の設計開発から製造販売まで行っています。
■事業詳細:
主に車載用スピーカーをアフターマーケット向けと車メーカーの純正品として提供する2つのビジネスを展開しています。
開発・設計から製造・販売まで一貫体制で、アフターマーケット向けと車メーカー向けの双方に手掛けています。
単にスピーカーだけではなく、音を聴く環境も含めたサウンドビジネスで事業拡大を目指しています。
自社ブランド「Pioneer」、「carrozzeria」を冠する市販スピーカー、国内外の自動車メーカーに純正・ディーラーオプション供給を行なうOEMスピーカー、
そして至高の音を紡ぐ最高級スピーカー「TAD」など、多種多様なスピーカーを国内外の市場に送り出しています。
当社の製品は、山形から世界へと広がりをみせています。
■企業の特徴・強み:
創業の礎である「開拓者(パイオニア)精神」のもと世界中の人々のお役に立ち、未来を拓く製品を開発・生産していきたいと考えています。
海外への展開もいち早く取り組み、生産拠点においてはベトナム・メキシコ・中国に現地法人を有し、さらなるグローバル企業としての戦略を進めています。
高い技術を世界に誇るグローバル企業という面、地域密着型企業という両面を併せ持っていることは当社の魅力であり強みです。
代表者 -
URL https://tohokupioneer-career.jp/
設立 年1966年8月
資本金 4,000百万円
売上 26,600百万円
従業員数 271名
平均年齢 45.8歳
主要取引先 -
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