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正社員
掲載予定期間:2025/5/15(木)〜2025/8/6(水)
【東京/在宅可】コーポレートサイトのWebプロデューサー◆Webサイトの運営・管理◆年休120日
~Webサイトの運用経験をお持ちの方へ/リモートワーク活用~
※本ポジションはMS&ADインシュアランスグループホールディングス株式会社に在籍出向いただきます。
■業務概要・ミッション:
MS&ADインシュアランスグループWebサイトの運営・管理の主担当を担っていただきます。マーケティング戦略に基づくターゲットユーザーの獲得~態度変容を生むWebコンテンツの拡充の実現に向けた、自社Webサイトの課題分析、Webコンテンツ企画を行います。運営は制作会社やシステム保守の外部委託業者含む社内外の各ステークホルダーと連携して業務を行います。
■業務内容:
(1)Webサイト戦略の策定および活用促進
(2)Webサイトの運用管理、サイトパフォーマンスの改善
・Webサイトの日常的な正常運用、コンテンツ管理、サイトパフォーマンスの改善
・エラー改修対応、管理体制強化に向けた改善・ソリューション提示
(3)WebサイトのUX向上に向けた取り組み
・ユーザビリティやナビゲーションの改善によるUX向上
・自社Webサイト構成の改善
(4)目的に応じたWebサイト計測の整備
(5)Webサイトデータ分析
(6)サーバー管理、CMS運用等
(7)コンチプラン等の整理、管理
■キャリアパス:
ご入社後はMS&ADインシュアランスグループホールディングス広報部CXデザインチームへの出向となります。将来的に三井住友海上火災保険の各部門への異動やグループ会社への出向、海外拠点への駐在など、多様なキャリア・勤務地の公募に対して本人のスキルに応じて自ら応募していただきます。
■出向先のMS&ADインシュアランス グループホールディングス株式会社について:
三井住友海上火災保険株式会社、あいおいニッセイ同和損害保険株式会社などのグループ保険会社を有する保険持株会社です。
<事業内容>
保険持株会社として、次の業務を行うことを目的とする。
・損害保険会社、生命保険会社、その他保険業法により子会社とすることができる会社の経営管理及びこれに付帯する業務
・前号に定める業務のほか、保険業法により保険持株会社が行うことができる業務
・勤務地:東京都中央区新川2-27-2 東京住友ツインビルディング西館
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> MS&ADインシュアランスグループホールディングス 住所:東京都中央区新川2-27-2 東京住友ツインビルディング西館 勤務地最寄駅:京葉線・日比谷線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> リモートワークを活用し在宅勤務も可能です。部内では平均的に週1~2リモートワークですが、個々の状況に応じて柔軟に運用しています。 <転勤> 当面なし ※本求人は首都圏(東京)への初期配属を想定した求人となります。なお、将来的には転居を伴う転勤が発生する可能性がございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 800万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,320円~571,070円 固定残業手当/月:108,380円~180,930円(固定残業時間37時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 468,700円~752,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※入社条件により幅があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定あり) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 自己学習補助制度 <その他補足> 企業型確定拠出年金/持株会制度/団体保険/団体扱保険/自己学習補助制度/厚生施設・各種優待/育休職場応援手当(祝い金)/保育園マッチングサービス/ベネフィット・ステーション |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇7日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間有給休暇:7日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年次有給休暇(夏季休暇、クリエイティブ休暇等)※2年目以降20日付与/プラス休暇(12日)/慶弔休暇/出産・介護休暇等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下(1)~(5)のご経験および、(6)~(8)いずれかのご経験 (1)Webサイトの運用5年以上の経験 (2)UI/UX視点でのWebサイトの企画・制作・運用経験 (3)Webサイトの戦略立案・KGI/KPI策定・企画実行経験 (4)Webマーケティングデータ分析経験 (5)Webライティングの実務経験 (6)マーケティング領域の業務経験 (7)マーケティングの基礎知識(4P、STPなど古典マーケティングの理解は必須) (8)経営層向けを含む社内/社外交渉経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 三井住友海上火災保険 株式会社 |
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所在地 | 〒101-8011 東京都千代田区神田駿河台3-9 |
事業内容 | ■企業概要:同社は、正味収入保険料1兆円以上で世界でも有数の損害保険会社です。さらに、損害保険の枠にとどまることなく、生命保険、アセットマネジメント、投資信託、確定拠出年金ビジネスなど金融サービス・リスクソルーションビジネスを積極的に展開し業容拡大を図っています。わが国トップクラスの規模、営業サービス体制、代理店ネットワークを有し、お茶の間のお客様から国際化・グローバル展開する企業まで、多様なリスクを抱えるあらゆるお客様へ安心を提供しています。 ■詳細:各種損害保険の引受、損害の調査、保険金の支払、新保険の開発、再保険、資産運用等。 |
代表者 | 柄澤 康喜 |
URL | https://www.msig-saiyou.com/mid-career/ |
設立 | 年1918年10月 |
資本金 | 139,595百万円 |
売上 | 1,682,089百万円 |
従業員数 | 12,143名 |
平均年齢 | 41.9歳 |
主要取引先 | - |
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