正社員
＼＼＼超精緻加工ダイヤモンド砥石でトップクラス／／／
同社は、独創的な超高精密加工用ダイヤモンド工具を「1on1」によるオーダーメイドで生産し、お客様が抱える課題に真正面から取り組んでいます。
ステークホルダーの次世代の夢に貢献するためのベストクオリティを提供することを目的に、 既存の概念ややり方にとらわれない、常に最先端へ応える製品開発が不可欠となります。
【職務詳細】
■プロセス・製品仕様の設計
■オリジナル設備の設計・導入・立上げ・指導
■オリジナル設備の改造・メンテナンス
■顧客へのアフターサービス業務および営業支援
■技術的なユーザークレームおよび社内工程不良の改善
【組織体制】
配属予定の生産技術課では、9名の社員が在籍しており､20代前半の新卒若手から50代のベテランまで幅広い年齢層のエンジニアが勤務しております。今回は生産技術課の更なる強化を目的とした求人です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県亘理郡亘理町逢隈牛袋字舘内144-7 JR常磐線「逢隈」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：436万～528万円 月給制：月額286300円 賞与：年2回（業績還元賞与：9月支給） 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度（確定拠出年金+社内一時金） ■勤務時間：始業8時15分、終業17時15分 休憩時間：70分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数122日、週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW、夏期、年末年始、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・加工機械の設計経験、自動化設備設計経験 ・機械、電気、制御の設計実務経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リード |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-8143 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー43階 |
| 事業内容 | ■事業内容： 超精密ダイヤモンド工具の製造販売 ■製品の特徴： 同社製品は宇宙・航空、光通信、バイオテクノロジー、精密測定機器分野等、幅広いハイテク分野で必要不可欠なツールとして多方面から圧倒的な支持を受けています。長年の経験に基づき、研究を重ねたホイールやブレードはミクロンの誤差も許されない加工品質への要求に応え、他社の追随を許さない切れ味と卓越した加工精度を実現しています。 ・ダイヤモンド工具の特徴…ダイヤモンドを素材とした砥石（といし）で電子部品、精密金型、自動車部品等の市場において不可欠な超精密加工ツールです。 ・製品一覧…耐熱合金TRC、精密加工用ブレード、ポーラス体吸着プレートRPC、超精密研削／研磨Tool、ダイヤモンドワイヤROW ■同社の強み： （1）技術と対応力が実現する独創的なモノづくり…同社製品の最大のアピールポイントは、その独創性です。当時では未開拓分野であった磁気ヘッド加工用ダイヤモンド砥石の生産にいち早く着手し、現在では超精密加工の技術力をグローバルに発信するまでに至りました。同社が顧客に提案するソリューションは、すべて「1to1」によるオーダーメイド対応です。それぞれニーズが異なる顧客ごとに最適な製品づくりを提供するスタイルは創業当時から変わりません。同社では、顧客が抱える課題に真正面から取り組むべく、チーム営業でコンサルティングから開発、導入、アフターサポートまで一貫対応しています。 （2）世界の最先端に応える独自の品質管理体制…同社は世界の最先端市場からの要求に応える独自の品質管理体制のもと、固有技術／開発技術を駆使し、顧客が満足を得られる製品づくりに日々取り組んでいます。「1対1」のモノづくりをポリシーとする故に、それぞれの顧客に対しベストな品質を提供することを常に意識しています。高水準な品質管理を実現するため、その指針となる品質方針を策定しました。全社員に徹底するとともに、国際規格のISO9001:2015を取得し、全社的な品質マネジメントシステムを構築しています。「品質のリード」をモットーに、クオリティに妥協することなく日々改善を繰り返していきます。 |
| 代表者 | 代表取締役 安田 民鵬 |
| URL | http://www.read.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年8月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 2,369百万円 |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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