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正社員
【管理部門の業務全般】
人事・総務・法務・経理・管理体制の構築など幅広い業務に関わって頂きます。
具体的には
・人事、総務、法務：契約関係（取引基本契約などの各種契約の作成・レビュー）、訴訟・紛争対応（弁護士対応等）、法務相談、コンプライアンス窓口として相談受付対応、推進、ハラスメント対策、採用、労務関係、文書・備品管理など
・経理財務：仕訳入力、経費精算、支払いデータ作成、税理士・金融機関対応
・社内管理体制構築、整備：IT・DX・SDGs推進
上記何等かの経験があれば、まずはご経験業務を中心に対応いただき、徐々に全ての業務にご対応いただく形でお願いします。
【変更の範囲】当社業務全般
【勤務時間】09:00～18:30（休憩90分）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県川口市 【変更の範囲】本社および営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】500万円～800万円程度 ※・社用車貸与も可（通勤時の使用も可能） ・上記給与はあくまでも目安です、経験等により決定します。 【待遇】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 残業手当（非管理者の場合）、通勤手当（10000円／月） 【昇給】 1年 2回 【退職金】 有（2年以上勤務） 【定年】 60才（65才まで定年後の雇用制度あり） |
| 休日・休暇 | 土日祝休み、 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日 120日 |
| 応募資格 | ■必要な経験 ［必須］・人事総務法務など管理部門での就業経験、知識 ［尚可］・建設業での経験、建設業法や労働安全衛生法等の知識 ・法務知識、業務経験 ■必要な免許資格 [必須]・PC基本操作 ●学歴不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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