正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
社内システム開発部門の課長候補としてご入社いただきます。コーディングやテストは委託しており、システム部門は、主に要件定義・プロジェクト管理業務などの上流工程を担当します。
【具体的な職務内容】
■新規システムの企画、導入
■チームマネジメント・スケジュール管理
■ユーザー部門への業務要件のヒアリング
■システムの要件定義・設計
■各種お客様向けサービス・社内業務システムの開発、運用保守
■既存システムの運用
【プロジェクト例】
■お客さま向けサイト構築(スクラッチ:5000万円)
■顧客管理プロセスおよび契約管理プロセスの再構築(パッケージ想定:2000万円×2)、請求業務の標準化(@150万円~300万円×n業務)、顧客情報管理システムの刷新(パッケージ+カスタマイズ:1.5億円)などの比較的規模の大きなものから、作業効率化用ツールの開発・改修といった小規模な要求(100万円~200万円の案件が切れ間なく)も日々受け付けています。
【開発環境】
■クラウド:AWSが提供する各種マネージドサービス
■言語:Java、Python、VBA、C#、PHP
■DB:RDS(Oracle、PostgreSQL、MySQL、MicrosoftSQL Sever)
■ミドル:CloudFront、APIGateway、Apache、Tomcat、IIS
■その他ツール:Asteria Warp、Senju、Salesforce、Snowflake、Tableau、UiPath、intraMart、Kintone
※経験・希望を考慮し、相談の上でポジションとプロジェクトを決定いたします。
【魅力】
■当社はシステム開発で事業優位性を生み出すことを目標にしており、会社全体としてシステム部門への理解があります。
■従業員向けの事業システムから顧客に提供するシステムまで幅広い案件に事業会社SEとして携われます。
■需給管理システムなど電力事業に深く関わる開発や、お客様向けのサービスとして提供するエネルギーマネジメントシステムの開発などもあり、既存の技術や前例にとらわれず、新しい技術を積極的に取り入れる風土があります。
【組織構成】
IT統括本部
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 750万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■何らかのシステム開発経験 ※業界・業種など一切不問 ■チームリーダーのご経験 【歓迎要件】 ▼クラウド環境におけるマネージドサービスを活用した開発・運用のご経験 ▼プロジェクトマネジメントのご経験 ▼組織マネジメントのご経験 ▼自分のアイデアを活かしながらソリューションを考えていきたい方など |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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