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正社員
新設されるテーマパーク内のアトラクション設備のメンテナンス業務をお任せ致します！
①点検表に従った設備、機器の点検
②突発故障の修理業務
③設備改善業務
使用ツール：一般工具
■当社のアピールポイント
20,000名規模のエンジニア会社です。
若手からベテランまで活躍中。
定年65歳まで、自分で手を動かし開発職を続けられます。
ご経験があれば、転居は必須ではありません。
■ポジションのアピールポイント
上流の工程（仕様の検討など）からお任せできます。
開発の醍醐味、自分で考えてモノを形作る経験を味わえます。
■入社後のキャリアプラン
目標を設定してもらって、それに応じたキャリアビジョンを一緒に考えます。
「生涯エンジニア」を完遂するには、当社から何を提供できるか、長い人生のキャリアを共に描いていきます。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 沖縄県内の当社と取引の配属先企業 ※勤務地優遇します。面接でお話しください。 転勤：なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【月給】210,000円〜300,000円 【入社時想定年収】350 万円〜500万円 年収例・想定月給は経験や能力によって変動がございます。 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） ・交通費全額支給 【手当】 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・家族手当（配偶者：13,000円／第一子：6,000円／第二子：4,000円） ・家賃補助（規定有） ・転居引越費用（全額会社負担・着任交通費もサポート） ・帰省旅費 ・単身赴任手当（月5万円） ・休日出勤手当 ・出張手当 【勤務詳細】 9:00〜18:00(休憩60分) 残業：月平均20時間程度 ※残業代は1分単位で支給 就業時間や休日は配属先によって変動します。 |
| 休日・休暇 | ●年間休日：123日 週休2日制（年2回土曜日に定例会有） ※配属先により、休暇について変動有 【福利厚生】 ■社会保険完備、確定搬出年金制度（401k） ■役職手当、出張手当(日当) ■単身赴任手当・帰省旅費等 ■借上げ寮制度（単身・家族：規定あり） ■定年65歳、永年勤続表彰制度 ■出産・育児・介護休暇制度、慶弔金制度 ■メンタルチェック ■キャリアプラン支援、E－ラーニング受講制度、KENスクール受講制度 ■Toeic団体受験割引 ■自動車教習所割引プログラム |
| 応募資格 | 【必須】 一般工具使用経験 【歓迎/尚可】 高所作業、保全、整備士、電気関係の配線等設置経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 主力製品・サービス 開発・インフラ・ネットワーク・モバイルなどのWebサービスをメインとしたコンサルティング及びエンジニアリング ・技術サービス エンジニア派遣 当社エンジニアチームが取引先企業へ常駐し、取引先企業メンバーと共同開発を行なっていくスタイル。長期、大人数など多彩なプロジェクトで活躍。 ・開発請負 常駐プロジェクト開発 プロジェクトの規模に応じて、経験豊富なエンジニアチームを編成。取引先に常駐し、開発業務を請け負います。 ・開発受託 持ち帰りプロジェクト開発 ブロジェクトの一部、もしくは全てを自社開発センターに持ち帰り、開発を請け負います。 など |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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