正社員
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
【ECサイト運営/東大阪】ワークライフバンラス重視・原則定時退社・週休2日・年休125日・土日祝休み
ECサイト運営(※越境ECの急成長に伴い、海外売上がEC事業全体の50%超え、各国展開を拡張中)
ECサイトの運営に加え、Webマーケティング、ブランディングも順次して頂きます。
■業務内容:
スチール製工具箱のニッチトップメーカーとして圧倒的な競争力を誇る同社にてECサイト運営担当を募集いたします。
サイト分析やディレクションをしながら、各国展開を拡張していく予定です。
■業務の詳細:
・ECサイトの運営(アマゾン・shopify(自社オンライン)・楽天)
・サイトトラフィック分析
・Webサイドの改修、ランディングページのレアウト構想
※広告制作などは外部に委託しています
■募集の背景:
現在EC事業に注力しておりますが、より収益性高く売り上げを伸ばすため、
知見のある方にご入社いただき、事業を推進していただくことを期待しています。
■製品:
プロダクトイメージは東洋スチール”インスタグラム”当社サイトや#toyosteelのUGC、又は東洋スチール”動画”を検索してご参照ください。
国内外のブランドと多数のコラボレーションを行っており、ANA航空や海外大手アパレル(シュプリーム)、ミシュランなども提携しております。
事例:https://www.toyosteel.jp/blogs/news
■働き方・労働環境:
・食堂リニューアル、社内お弁当無料化(全員対象※お弁当屋・吉野屋・ガスト、曜日によって変わります)
・ワークライフバランス、ライフイベントに応じて働ける
・残業月3時間程、年間休日125日、有給休暇取得率は78%
・労働生産性9,511円/1H※大企業は8,500円
■事業成長性:
(1)金属製工具箱は日本トップシェア、7割占めており、約40カ国で販売展開し、世界中にネットワークを展開しています。有継ぎ目のない絞り加工などの技術を駆使して、強度と耐久性を保ちながらも美しい仕上がりを実現し、事業の持続的成長を支えている。
(2)2024年全事業成長率8%、海外事業成長率25%、EC事業成長率31.5%、
※EC事業売上の50%は海外売上になります。グローバル展開拡大中。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:20~17:20 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府東大阪市加納4-8-13 勤務地最寄駅:JR学研都市・近鉄けいはんな線/住道・吉田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 転勤無し/東大阪※アシスト自転車貸与※2日/月(2往復)タクシー通勤実施中 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~428,500円 <月給> 320,000円~428,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与実績:年2回(夏冬)+コミッション(インセンティブ)、決算賞与:年1回 ■モデル年収 ・営業部 平均年収728万円(コミッション込み) 定額総支給 平均 670万円 ・734万円 入社20年目 製造リーダークラス ・900万円 入社7年目 営業リーダークラス 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■社内、社外研修(MBA科目毎履修 その他) グロービス経営大学 ・日経ビジネススクール・中小企業大学・大阪工業協会 ■海外産業視察(2025年5月2名ドイツ) ■資格取得補助、書籍購入制度 <その他補足> ■社内お弁当無料化(全員対象※お弁当屋・吉野屋・ガスト、曜日によって変わります) ■子育て支援…シングル家庭子育て支援補助、第三子手当、学資保険、大学進学授業料補助 ■ワークライフバランス…時短勤務制度:有給休暇を1時間単位から取得出来る制度 ■健康支援…役職者全員半日人間ドック■貸付金制度 ■大学授業料50%補助 ■社員旅行全額会社負担(2024年北海道札幌2泊3日、2022年~2023年 2年連続沖縄 ■ジョブ型人事制度、業績連動型、スキルアップした分は、臨時昇給・昇格制度あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日祝・完全週休二日制 夏期休暇4日、年末年始休暇7日、有給休暇 ※有給休暇取得率78% |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 下記いずれかのご経験 ・EC運営などWebマーケティングのご経験 ・販売促進のご経験 ・データ分析(サイトトラフィック)のご経験 歓迎条件:・英語力中級 ・キャリア形成、市場価値を高めたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 東洋スチール株式会社 |
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所在地 | 〒578-0901 大阪府東大阪市加納4-8-13 |
事業内容 | ■事業内容: ・具箱、具収納関連、キャスターの製造販売 ■当社について: 当社は1969年創業、東大阪の工具箱メーカーです。 創業以来、半世紀以上にもわたり「安全で明るい暮らしの環境をサポートするモノづくりの会社」として工具箱を主力商品に企業活動を続けてきました。 『頑丈で耐久性に優れた金属製』・『継ぎ目のない絞り加工』という基本価値のもとに、工具箱・工具収納関連・キャスターの製造と販売をしています。 一枚の鋼板を継ぎ目のない「深絞り技術」という得意技術を活かし、これまでにグッドデザイン・ロングライフデザイン賞を受賞。 スチール製の工具メーカーとしてはその高い商品力から日本で7割のシェアを占め、海外販売も25カ国展開、ニッチな市場で確固たるポジションを築いております。 |
代表者 | - |
URL | http://www.toyosteel.jp/ |
設立 | 年1969年6月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 31名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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