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その他
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
【東京/大崎】戦略立案◆マーケット分析および自社開発商品(PB商品)のレビュー等◆伊藤忠商事グループ
<売上高2兆円超/年収510万円~/完全週休二日制・土日祝休み/国内トップクラスの事業規模を誇る食品卸企業(食品専門商社)>
■業務内容
半期毎のマーケット分析および自社開発商品(PB商品)のレビュー・戦略立案をお任せします。
全温度帯(常温・冷蔵・冷凍)における今後の商品開発および販売の戦略について、企画・立案から実行・管理までプロジェクトの全体に携わっていただきます。マーケティング部内だけでなく、商品開発部など他部署とも連携しながら、企画内容の言語化・具体的な戦略の立案を行い、会社の商品戦略の参謀として業務に携わっていただきます。
■具体的な業務
・商品カテゴリー毎、マーケットを捉えた販売戦略の立案
・カテゴリー全体とターゲット顧客の利益拡大の支援
・新規事業立案の支援
将来的に、戦略立案のリーダーとして活躍できる環境があります。
■組織構成
3名(課長1名、20代30代のメンバー2名)で構成されています。
■働き方
・平均残業時間:月15~20時間程度
仕事を効率的に終わらせ、定時以降はプライベートの充実・自己啓発に努められる方を評価しています。
・繁忙期:6月・12月(新規開発商品の企画書作成および社内承認会の策定時期のため)
■入社後について
まずはOJTを通じて基本を身に付けていただきます。仕事の流れや、会社について一緒に働く仲間がフォローしますのでご安心ください。
また当社では、社員の自主的なキャリア形成を推進しています。新入社員から役員に至るまで、幅広く「階層別研修」を実施し、職種に関係なく必要とされるビジネススキルや役割、知識、仕事に対する考え方や姿勢を習得し、レベルアップする機会があります。年次を経てからも成長し続けることのできる環境です。
■雇用形態の補足
・入社後3カ月~8カ月は嘱託社員としての採用となります。
(嘱託社員期間は本人と会社との間でのマッチング期間です)
・嘱託社員期間が経過した後に、正社員登用となります。
(社員登用を前提に採用しておりますので、登用時に試験等はありません)
・嘱託期間中と正社員登用後で同じ給与金額を支給します。
・直近7年間における中途入社採用者の正社員登用率は100%です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
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雇用形態 | その他
<契約期間> 0年8ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 入社後3カ月~8カ月は嘱託社員としての採用となります。※職務内容欄に補足有り 契約の更新:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 正社員登用後、日本全国の拠点への転勤の可能性があります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 510万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):272,000円~395,200円 その他固定手当/月:10,000円~36,000円 <月給> 282,000円~431,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・スキルに応じて決定致します ※想定年収には賞与、20時間(全社平均)相当の残業代及び諸手当(通勤手当を除く)を含みます。 ■その他固定手当=住宅手当:10,000円(独身)~36,000円(扶養家族有)※または借り上げ社宅制度を適用 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に準ずる 住宅手当:会社規定に準ずる(契約社員時は対象外) 寮社宅:借上社宅制度あり※福利厚生その他欄に補足あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出企業年金、確定給付企業年金(正社員登用後) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 提案営業研修、階層別研修、通信教育等 まずはOJTを通じて基本を身に付けていただきます。仕事の流れや、会社について一緒に働く仲間がフォローしますのでご安心ください。 <その他補足> ・借り上げ寮制度(28歳未満自己負担1万円) ・借り上げ社宅制度(負担3割/※地域や物件により上限あり) ※寮・社宅の適用は諸条件にあてはまる場合に適用 ・フレックス勤務制度あり(コアタイム10~15時) ・ベネフィットステーション ・労働組合 ・文化体育活動 ・マイカー通勤可(配属先による) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 有給休暇(入社半年経過時点10日 最高付与日数20日※入社当初は期間に応じて比例付与)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・商品企画の立案・設計・作成経験がある方(業界問わず) ・コンサルティングファーム/データ分析のご経験がある方 ・Excel・PowerPointの基本的なPCスキルをお持ちの方 ■歓迎条件: ・業界問わず商品開発経験またはそれに準ずるご経験がある方 ・データサイエンティスト関連の資格をお持ちの方 ・課題や企画案の言語化・具体的なアウトプットが得意な方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日本アクセス |
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所在地 | 〒141-8582 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー |
事業内容 | ■事業内容: 同社は伊藤忠商事グループに属する日本を代表する食品専門商社です。 高度な情報機能を兼ね備えた『次世代卸』として、心豊かで笑顔あふれる食生活の創造に貢献します。 ■事業内容詳細: 食品、水産物、農産物、畜産物、花卉等の販売・輸出入・買付・加工・商品企画・開発・品質検査・分析業務及び貨物自動車運送事業、食品安全コンサルタント業務、情報処理サービス業務 ■現状の食品卸マーケット: 昨今のライフスタイルの多様化、消費者の食へのこだわりや安全・安心への関心の高まり、少子高齢化など、食へのニーズはより高度化・多様化しています。従来の画一化した単なる卸機能を提供する会社はマーケットから必要とされず、今後はいかに多くの多角的な情報を獲得し、求めるニーズに対応できるかが今後の成長には必要不可欠です。 ■同社の強み: 同社が持っている専門的かつ独自のマーチャンダイジングやリテールサポートのノウハウでその変化を的確につかみ、 ITを駆使したロジスティクスをもって、お客様に最適なソリューションを提案しています。 【リテールサポート】 商圏分析ツール「アクセス・エリア・アナライザー」と、販促ノウハウなどをモバイル環境で検索できる「営業支援Navi」などの情報ツールや営業担当者の提案力により顧客活動 【マーチャンダイジング】 新たな美味しさを生み出す全温度帯の豊富な商品力により「豊かな食生活を育む、豊かな売場」の実現を目指します。 【ロジスティクス】 基幹システム・独自開発のスキャンシステムにより「美味しさ」と「鮮度」を保つことを実現しています。 【情報システム】 基幹システムにより、膨大な商品と情報を迅速かつ正確に把握することで、物流品質の向上とお客様のニーズへの柔軟かつ効率的な対応を可能としました。 |
代表者 | - |
URL | http://www.nippon-access.co.jp/ |
設立 | 年1993年10月 |
資本金 | 2,620百万円 |
売上 | 2,336,607百万円 |
従業員数 | 4,002名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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