【株式会社小山商会　東京支店】ルート営業/年休125日/賞与年2回（約3ヶ月分）/期末賞与・達成賞有/残業少/面接1回/人柄採用/直行直帰可（正社員）

ポイント1『営業に“ホッ”とする瞬間、増えました。』 肩の力を抜いて、ゆとりを持った仕事を始めませんか？

＼＼小山商会の3つの『ホッ』をご紹介！／／
★高まる需要に応える安定企業
病院や介護施設、ホテルなどに向けて、寝具のリースをメインに提案します。
近年話題の少子高齢化やインバウンドの増加に伴って需要も年々高まり、
今後も安定したニーズが見込まれているため、さらに成長していく安定企業です◎
将来の雇用の不安を抱えることなく、『ホッ』として働けます。

★押し売りや新規開拓メインの営業から卒業
基本は既存顧客のアフターフォローがメイン。
「ガツガツ自分から提案！」ではなく、
「そのような悩みがあるならば、こちらでどうですか？」というように、
お客様に寄り添いながら、『ホッ』と一息ついて営業をします！

★ゆとりを持てる営業スタイル
○スケジュールを無理のない自分のペースで組める
○ノルマなし＆目標達成はチームで協力して目指す
など、無理な予定を組まないといけない責任感や
数字に追われるプレッシャーがなくなるので、
体力面・精神面ともに、自然と『ホッ』とできますよ◎

ポイント2人の良さ◎サポートの手厚さ◎安心感がとても大きかったですね。

前職では住宅資材の営業をしていたため、まったく違う商材を扱うことに最初は不安がありました。でも、当時の先輩たちは本当に親身にサポートしてくれて、わからないことがあればすぐに答えてくれたり、不安な商談には予定を調整して同行してくれたりと、常に気にかけてくれました。他の先輩方も壁をつくらずに接してくれるので、自分の意見も伝えやすく、お客様との契約が取れたときには一緒に喜んでくれる温かさがあります。こうした人間関係の良さが、新しい仕事への不安を自然とやわらげてくれました。「安心して一歩を踏み出せる環境」だと、自信を持って言えますね。（社員Sさん）

ポイント3基本は定時退勤！仕事終わりは“自分の時間”を楽しめています！

前職は、携帯ショップの販売員をしていました。しかし、ノルマの厳しさや残業の多さに不満を感じ、転職を決意。ノルマに追われるプレッシャーのない環境で、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられる働き方を求めていたところ、当社に出会いました。営業スタイルはもちろん、残業の少なさや人間関係の良さにも魅力を感じ、入社を決めました。実際に働いてみても、残業はほとんどありません。仕事終わりには買い物をしたり、食事を楽しんだりするなどプライベートの時間をしっかり確保できています！また、有給休暇も取りやすい雰囲気があり、気兼ねなく休暇を取れるのも嬉しいポイントです。自分の時間を大切にしながら働きたい方には、ぜひおすすめしたい職場です！（社員Yさん）

ポイント4取材担当者より

創業から100年以上の歴史を持ち、丁寧なアフターサービスを強みに多くのお客様と信頼関係を築いてきた同社。今回の取材では、温かい雰囲気の社員の皆さんが快くインタビューに応じてくれた。特に印象的だったのは、取材対象者の全員が「人の魅力」を語っていたこと。年齢や役職に関係なく意見を交わし合い、時には冗談を言い合うような、風通しの良い職場であった。転職者にとって不安な入社直後も、研修に加えて周囲の社員が丁寧にフォローしてくれるなど、サポート体制も万全だ。“居心地の良い会社”という言葉がピッタリの同社で、あなたの新しい生活を始めてみてはいかがだろうか。