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正社員
掲載予定期間:2025/5/26(月)〜2025/8/24(日)
【松山/※未経験歓迎】現場施工管理 地元密着の安定企業/年間休日120日/資格取得手当アリ
空気調和・給排水・電気設備・設計施工、24時間メンテナンスサービス、エアコン洗浄等を行う当社にて、現場施工管理を募集します。
■仕事の内容:
給排水、衛生、空調、消火設備工事、電気設備工事に関する現場施工管理のお仕事です。
各プロジェクトの管理者として、現場での安全管理やスタッフへの指示、図面や書類の作成、予算や工程の管理などを行います。お客さまのことを考え、向き合った分だけお客さまに喜んでいただけるお仕事です。
※社内・社外研修の後、現場の先輩社員の同行からスタートしますので、ご安心ください。
■当社の特徴:
当社は1941年の創業者である後藤守一氏により、後藤水道工業所として創立されました。
戦後復興に取り組み、1957年に空調工事、1981年には電気工事を始め、総合設備工事業者として成長してきました。1978年から高松税務署優良法人となり、1981年には建設大臣より土木建設賞を受賞しています。今後も24時間サービスで顧客への安心・誠実な対応と、品質・安全重視の姿勢でより高い信頼と評価を得て、顧客に喜んでもらうことを目指してまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 松山支店 住所:愛媛県松山市土居町802番1 勤務地最寄駅:伊予鉄道高浜・横河原線/福音寺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 有 転勤エリア:高松支店 |
給与 | <予定年収> 330万円~420万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,100円~282,760円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:5,200円 <想定月額> 230,300円~287,960円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(3.00%) ■賞与:年2回※個人の能力・実績、会社業績による(過去実績:3ヶ月分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限12,900円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:対象者は一定の条件有上限3万円、40歳まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用あり/65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■フレッシュマン研修 ■施工管理基礎研修 ■資格取得勉強会 ■施工技術勉強会 ■業務に資するとして会社が認めた資格について、取得費用の一部補填 <その他補足> ■業務にはマイカー使用(ガソリン代支給)※社用車もあり ■役職手当 ■資格手当 ■財形貯蓄 ■中退共 ■401K ■福利厚生施設:ヴィラ塩江、屋島寮 ■優秀社員表彰制度(毎月1回) ■社員旅行(年に1回) ■社内ゴルフコンペ(年2回) ■野球部、釣り部など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇(取得実績あり)など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・施工管理業務経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 後藤設備工業株式会社 |
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所在地 | 〒761-8013 香川県高松市香西東町645-1 |
事業内容 | ■事業内容: (1)空気調和・給排水・電気設備・設計施工 (2)消防施設工事 (3)24時間メンテナンスサービス (4)エアコン洗浄 (5)太陽光発電設備工事 |
代表者 | - |
URL | http://csgsk.co.jp/ |
設立 | 年1948年5月 |
資本金 | 60百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 69名 |
平均年齢 | 39歳 |
主要取引先 | - |
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