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正社員
【職務概要】
ゼネコンと協働するプロジェクト内容に対して重仮設資材(シートパイル・山留材等)の打込、引抜、架け払い工事に関する施工管理を担当します。
【職務詳細】
■元請会社との打ち合わせ
■協力業者へ指示、施工計画立案
■工事の段取り確認
■工程管理、品質管理、安全管理、予算管理など
【備考】
業界5大大手の一つ…業界5大大手の1つで、資材保有量は業界トップクラスです。
また、その中でも同社グループともう1社で優位性を保っています。
官公庁や大手ゼネコンから発注するプロジェクトもあり大きなプロジェクトに関ることもできます。
★☆今後の市場について☆★
震災復旧需要に伴い、仮設材リース、レンタル市場が拡大しています。また、震災の復興需要等による全国レベルでの建設需要が増加しております。震災のみならず異常気象などによる自然災害への防災・減災対策として国土強靭化計画が徐々に実行に移されていることもニーズ増加の要因となっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 沖縄県那覇市久米2丁目4番13号 明治安田生命沖縄ビル4階 ゆいレール「県庁前」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~700万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月) ■福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、制度/企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、401k、借上社宅、寮、会員制保養所 他 ■勤務時間:8時30分~17時00分(所定労働時間7.5時間) 休憩時間:60分(12時00分~13時00分) ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制(土日)、有給休暇10日~20日、休日日数120日※夏期休暇、年末年始休暇有 |
応募資格 | 【必須】 ・建設関係での同職種経験(2年以上) ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・土木施工管理技士(2級または1級) 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | ヒロセ株式会社 |
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所在地 | 〒555-0041 大阪府大阪市西淀川区中島2-3-87 |
事業内容 | ■事業内容: ・仮設鋼材のリース、販売、加工 ・仮設構造物の計画、設計、提案、工事施工 ・工法の提案、工事施工 ・仮設橋梁のリース、販売 ■事業の特徴: 同社は重仮設資材・仮設橋梁などのリース・販売・施工を手掛けています。重仮設資材とは、土木・建築・架橋の際に使用される鋼材のことで、たとえば、ビルなどの建造物の基礎工事やトンネル工事などでの、地下工事で側面が崩落・崩壊等しないように押さえたり支えたりする資材のことを指します。顧客の要望に応えるため、設計段階からプロジェクトへ参画し、安全・最善の計画をします。過去の実績を元に、培ったノウハウそして現場力で工事を進めていきます。仮設橋梁とは、橋の架け替えや災害時に架ける橋のことで、高い汎用性がありその他工事にも使用されています。 ■ヒロセグループのビジョン: 同グループは1938年に、建設資材のレンタル業を開始しました。日本の建設業界の基礎を支えながらその歴史とともに歩みを進め、社会インフラ事業を中核に業界トップクラスの専門会社グループとして成長してきました。現在は重仮設・橋梁・補強土のほか、タワークレーンレンタル・ライフライン整備・基礎杭打設、仮設構造設計など建設過程や社会基盤を支える事業を展開しています。国内のみならず海外での事業展開も行い、日本を支える企業から世界を支える企業へと成長しています。そして2017年10月よりホールディング体制となり、2018年には創立80周年を迎えました。これからは一人一人の社員、それぞれの会社が結束し、「世界一の専門会社グループ」を目指してさらなる努力と挑戦を続けていきます。 |
代表者 | 平野 精一 |
URL | http://www.hirose-net.com |
設立 | 年2017年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 1,000名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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