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正社員
掲載予定期間：2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)
【東京】コンプライアンス・リスクマネジメント担当◆三菱商事Ｇのファンド運用会社／フレックス／リモート
【専門性高くスキルを発揮したい方へ／菱商事100%子会社の資産運用会／国内外不動産ビジネスに関するプロフェッショナル集団／リモート可／働きやすい環境◎】
■職務概要
《コンプライアンス関連業務》
・利害関係者取引に関する審議委員会の運営及び検証
・研修等の全社コンプライアンス施策の立案及び実施
・金商法、その他法令等の内部管理態勢整備の強化及び運営
（法定帳簿、広告審査、犯収法対応、公益通報、反社チェック等）
《リスクマネジメント関連業務》
・審査機能を含むファンド意思決定機関の事務局運営
・簡易な契約書や対外書面のレビュー業務
・リスクマップ等による全社リスク管理態勢の検証・整備
※ご本人の知見・経験や部員構成を勘案し、以下業務を中心に分担してご担当頂く予定です。
■業務について
ご入社後まずはコンプライアンス業務をメインでご担当いただき、一部法務業務もお任せします。業界特有の法律内容についても理解を深め、即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。
■ポジション魅力
プロフェッショナルで専門性の高い社員が多く、優秀なメンバーと共に働き成長することができます。親会社である三菱商事との距離も近く、ビジネスの最前線で経験を積むことが可能です。また少数精鋭の組織であるため、裁量を持ちながら幅広い業務に携わることができる環境です。
■就業環境
在宅勤務制度及びそれに必要なインフラ等、多様な働き方にフレキシブルに対応できる体制が整備されています。在宅やシェアオフィス等でも円滑に業務が遂行されるべく、社内業務プロセスのほぼ全てをオンライン上にて実施することが可能となっています。また各社員にスマートフォン・ノートPC・タブレット端末を貸与し業務効率化を推進する他、当該タブレット端末での会議資料の閲覧等により大幅なペーパーレス化を実現しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 10F 勤務地最寄駅：各線／永田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 750万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,928,300円～7,114,416円 固定残業手当/月：130,975円～157,132円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 625,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（業績および評価に基づく） ■賞与・インセンティブ：年1回(業績および人事評価に基づき、上記年俸と は別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己啓発補助制度 ＜その他補足＞ ■在宅勤務制度 ■シェアオフィス導入 ■団体長期所得補償保険 ■総合福祉団体定期保険 ■確定拠出年金制度 ■宿泊旅行補助制度 ■人間ドック費用補助 ■福利厚生プログラム（WELBOX）加入 ■社内フリードリンク制 ■永年勤続報奨制度 ■iPhone/iPad貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（12/29-1/3）、慶弔休暇、ボランティア休暇 年次有給休暇：初年度14日（4月入社）※入社日より取得可 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれも必須 ・コンプライアンスの実務がある方 ・不動産ファンドへ興味・関心があり挑戦したい方 ■歓迎条件： ・金融商品取引業者におけるコンプライアンス・リスクマネジメント業務の経験 ・不動産AM会社における実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ダイヤモンド・リアルティ・マネジメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 10F |
| 事業内容 | ■事業内容： 不動産私募ファンド事業(金融商品取引業) ■ビジネスモデル： 以下の二つの社会課題に対して質の高いソリューションを提供することであり（社会貢献 × 社会的意義）、それらを通じサステナブルな社会の実現に向けて貢献することを目指しています。 １．機関投資家、年金基金向けの資産運用（私募リート・私募ファンド等）を通じた社会貢献 ２．社会基盤としての不動産事業への資金供給（＝社会的意義） ■６つの事業領域： 当社は6つのビジネス領域をコアビジネスとして運営しています。国内、海外(米国)に私募リート、不動産私募ファンド、メザニンファンドをそれぞれ展開しています。尚、近年はコミングルファンドだけではなく、国内不動産私募ファンド事業の一環として、投資家の皆様の個別ニーズにお応えすべく単一投資家の皆様向けのセパレートアカウントの取組みも強化しています ■当社の強み： １．信頼と実績 当社は2004年に三菱商事の100％子会社として設立されて以来、不動産投資運用事業を行っています。その間、国内では2つの私募リートに加え、数多くの私募ファンド・メザニンファンドを展開すると共に、米国でも私募ファンド・私募リート・メザニンファンド事業を展開しています。現在の受託資産残高は9,883億円（2025年3月末時点）まで積み上がると共に、200社超の投資家の皆様から支持を頂いています。 ２．目利き力 当社では、国内・海外の不動産ビジネスに関する各分野での豊富な経験と知識を有するプロフェッショナル集団が、その目利き力を遺憾なく発揮して不動産投資運用を行っています。常に投資家の皆様の一歩先のニーズにお応えすべく、様々なアセットクラスの運用実績を有すると共に、海外不動産投資にも一早く参入しています。 ３．挑戦 当社は、常に先進性やチャレンジ精神をもって事業に取り組んでいます。こうした挑戦を続けることが、物流施設やデータセンターといった新たなアセットクラスへの一早い取組み、或いはメザニンファンドや海外不動産への積極的な取組みに結び付いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mc-dream.com/ |
| 設立 | 年2004年10月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 104名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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法務マネージャー.
株式会社ツクルバ
法務（東京）.
株式会社Grand Central
特許事務*リモートOK*資格取得支援*英語が活かせる*賞与年2回
弁理士法人 谷・阿部特許事務所
法務◆年間休日120日*借上社宅制度有*リモート*フルフレックス
亀田製菓株式会社
社内SE（社内インフラ）.
株式会社ブシロード
法務.
サングローブ株式会社
会議体運営・株式事務担当.
株式会社出前館
法務担当（弁護士資格保有者）.
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