正社員
掲載予定期間：2025/6/2(月)〜2025/8/31(日)
【京都】未経験OK!人物重視の採用 物流システム機器のメンテナンス業務※残業ほぼ無／深夜作業無
～25卒歓迎／第二新卒・未経験歓迎／土日祝休みの完全週休2日制／残業は月平均2.5時間／育成体制が整っている企業／独身寮完備／長期休暇取得可～
納品後のフォークリフトや物流システム機器の定期的なメンテナンスと、故障時の対応をご担当いただきます。研修体制が充実しているため、未経験でも機械を触ることや、修理等好きな方であればご活躍頂ける環境です。
■入社後の流れ：
導入研修（工具の使い方などをレクチャー）
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実践研修（先輩と一緒に作業し、フォークリフトの定期点検や修理の基礎となる知識を習得）
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整備に挑戦（もちろん先輩がフォローします）
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資格取得後、1人でお客様先へ訪問（1人で訪問するのは5年目くらいから。じっくり学んで経験を積めます。）
■資格取得支援やインセンティブなどの制度あり
・工場設備機器の取り扱いやフォークリフト検査などの国家資格、整備に関わる資格は、すべて会社負担で取得可能です。講習は勤務時間中に受講でき、土日の場合は代休を取得できます。
・入社半年経過後、部署と個人の成績に応じてインセンティブが支給されるので、月収がアップします。（ほとんどの社員がほぼ毎月支給されています。）
■転職者のほとんどが未経験入社
前職は製造や溶接、クレーン操作などさまざま。入社後に１から学んだ方ばかりですので、未経験の方も安心してください。配属先は、18～62歳まで幅広い年齢層が在籍し、20代の若手も多数活躍中です。
■1日の流れ（例）：
8:30 準備、朝礼
9:30 1件目のお客様を訪問
12:00 休憩
13:30 2件目のお客様を訪問
16:00 自社工場で整備作業
17:30 退社
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（整備・メカニック関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 京都営業所 住所：京都府向日市鶏冠井町馬司18番地 勤務地最寄駅：JR線／向日町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 関西地区での転勤の可能性があります。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績6.2ヶ月） ■モデル年収： 年収480万／28歳・高校卒入社10年目／月給23万＋報奨金＋賞与 年収420万／24歳・高校卒入社6年目／月給21万＋報奨金＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子：月1万円 寮社宅：独身寮完備 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT ・資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ・運転手当（月1,000～2,000円） ・食事手当（出勤日数×300円） ・役職手当（月3,000 円～10万円） ・ライフプラン手当 ・在宅勤務手当 ・育児介護休暇制度 ・定期健康診断 ・携帯貸与 ・結婚、出産祝い金 ・懇親会、社員旅行 ・融資制度 ・リゾート施設 ・インセンティブ支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※年に数回、祝日のある週に土曜日出勤あり ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、バースデー休暇、育児・介護休暇制度 カジュアルデー（金曜日、土曜日はカジュアルな服装で勤務）等 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜意欲重視の採用です。※職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ■歓迎条件： ・車両整備の経験や製造の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 京栄ニチユ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒617-0004 京都府向日市鶏冠井町馬司18 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合物流機器の販売及びメンテナンス ■詳細： （１）総合物流機器の販売 フォークリフトや自動倉庫などの物流機器の販売をはじめ、工場・倉庫内の物流システムの改善や各種機器のリース、レンタルでの提供など、総合的に物流現場の作業をサポートし、お客様の物流環境を最適に、そして戦略的に構築いたします。 （２）提案＆コンサルティング 物流の現場に求められるスピードアップ、正確さ、コストの削減、倉庫の省スペース化など 徹底したコンサルティングによってお客さまとの信頼を育み、物流コストの最適化や業務の効率化など、総合的な提案で物流システムの課題を解決する“ソリューションビジネス”を展開していきます。 （３）サポート＆メンテナンス 納品後のフォークリフト・物流システムのトラブルには、国家検定技能士のサービススタッフがしっかりと対応。定期的なメンテナンス以外にも、導入機器の取り扱いや、作業環境を想定した安全講習を行うなど、常に満足度の高いアフターサービスを提供しております。 ■経営理念：ベストソリューションの提供により、当社に関わる全ての人の利益を追求します。 1.お客様への貢献と信頼 常に「最適物流」「安全物流」を提供し、信頼を獲得します。 2.従業員への貢献と繁栄 常に「的確な方針」を提示し、従業員の幸福を実現します。 3.社会への貢献と共存 常に「地域経済の発展」を目指し、社会との共存を確立します。 ■行動指針： 機能性：現場を重視し、正確な分析結果に基づいた作業効率の向上を目指します。 合理性：経済合理性の観点に基づいた物流ソリューションの提供を通じ、お客様満足度の最大化を実現します。 安全性：安全第一の下、物流に携わる全ての人に配慮した製品やサービスを提供します。 信頼性：お客様、お取引先様、従業員にとってのオンリーワンを目指し、信頼関係の構築に努めます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://kyoei-ni.co.jp/wp/home.php |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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