正社員
『フィールドセールス(マネージャー候補)/株式会社カオナビ(東証グロース上場)』
自律したキャリアを歩むこと。
意見の違いこそ認めあうこと。
当事者意識を持ち続けること。
カオナビには、 個性を尊重し合いながらも 責任を持って業務に取り組むカルチャーがあります。
「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来へ向け、 ジブンらしさとオトナらしさを兼ね備えたメンバーたちが ベンチャーマインドを持って日々挑戦しています。
【具体的な業務内容】
フィールドセールスは、インサイドセールスからつながれたお客様に対して訪問し、受注につなげていく役割を担います。
人事システムの入れ替えや新規導入を検討されているお客様に訪問し、お客様のニーズや課題をヒアリングしながら、デモンストレーションや提案、クロージングをしていきます。
顧客は企業の人事部門の方がメインですが、お客様の企業規模によっては、役員や経営者の方とも商談を行っていきます。
【キャリア】 まずはメンバーとしてご入社頂き、弊社のセールスの理解やクライアントのことをしっかり理解いただいた上で、マネージャーへとステップアップしていただきたいと考えています。
当社が考えるマネージャーは、「人の管理をしていく」ことではなく「人の活かしていく」ことで、全体成果を上げていく姿勢が求められます。
将来的には 営業戦略策定、メンバーの育成、KPI管理など も行っていただきたいと考えています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックス制(コアタイム10:00〜15:00) 労働時間ではなく成果や貢献度を重視した文化で、20:00にはほぼすべての社員が退勤しています。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収:600-900万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 ・交通費支給(月上限3万円) ・確定拠出年金制度 ・産前産後休暇制度 ・育児休暇制度 ・副業可(当社規定による) ・書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日)祝日 ・年次有給休暇 ・カオナビ休暇(3日間・通年) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 大卒以上 法人向け無形商材の営業経験 マネジメント経験(営業組織で5名以上のマネジメントを2年以上) 下記求めるスキル・経験のうち、1つ以上のご経験がある方 【歓迎される経験・スキル・資格】 経営層や部門責任者に対する営業経験 業務システムやWebサービス等の営業経験 人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(株式会社カオナビ採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
| 会社名称 | 株式会社カオナビ |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F |
| 事業内容 | タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート Pマーク(JIS Q 15001) JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022) JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015) |
| 代表者 | 佐藤 寛之 |
| URL | |
| 設立 | 2008年 |
| 資本金 | 1億円円(2025年6月現在) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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