正社員
掲載予定期間：2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)
【三重県／津市】グローバルに活躍できる船舶サービスエンジニア◆柔軟な勤務スタイル・転勤なし
◆◇世界トップクラスの荷役装置サプライヤー／安定した職場環境／転勤なし／技術が向上できる環境で高定着率◇◆
■職務概要：
サービスエンジニアとして、船舶用機械の修理・調整に関する業務をお任せします。安定した海運業界で、専門性を高められる環境です。
＜具体的な業務＞
■業務詳細：
・ハッチカバー、RORO 装置、クレーン等の舶用荷役装置の新造船据え付け
・現地調整
・就航後のトラブルシューティング
＜業務の特徴＞
・修理などによる全国各地への出張が発生します。基本的にアポイントの後の出張ですが、１日～複数社からの依頼が重なった場合はまとめて1週間程度の期間になることもあります。
・休暇を取りたいときは優先的にスケジュールを配慮しておりますので、取得しやすいです。
・目標設定やレビューがあり、年次ではなくパフォーマンスで評価を行っています。
■入社後の流れ：
入社後はオンライン研修で基礎知識を学び、その後は先輩社員がOJTでサポートします。独り立ちまでの期間は約3年とし、しっかりと技術を身につけられる体制が整っています。
ゆくゆくは新しい荷役装置の設計・導入、顧客からの特別注文対応やカスタマイズ、海外での技術トレーニングや訪船業務などをお任せします。
■組織構成：
エンジニア部門は20代から30代の若手社員が中心で、活気ある職場です。ベテラン社員も在籍し、知識と経験を共有する風土が根付いています。都度情報を交換することで、チーム全体で業務状況を共有しながら助け合う環境です。
■企業の特徴／魅力：
当社は、世界トップクラスの荷役装置サプライヤーとして、半世紀以上にわたり日本国内でビジネスを展開してきました。外資系企業でありながら、日系企業との合弁会社をルーツに持つことで定着率が高く、転勤もなく腰を据えて働ける環境です。働きやすさを重視し、在宅勤務制度や出張手当などの福利厚生も充実しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 三重事務所 住所：三重県津市あのつ台4‐6‐1 勤務地最寄駅：東海旅客鉄道紀勢本線／下庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 車通勤可 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円 固定残業手当/月：83,334円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～600,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 在宅勤務制度について、新入社員は会社に慣れてもらうため、入社3か月経過から利用可（但し、パンデミックなど特別な事情は除きます） ＜その他補足＞ ・出張手当（日帰り・宿泊に応じて） ・場合により引越し費用負担 ・在宅勤務制度（入社3ヵ月経過後、月出勤日数の50％まで可） ・特定作業者手当として月17,000円支給されます |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇16日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■休日：土曜、日曜、祝日 ■その他：夏季／年末年始／特別休暇／ストック休暇等 ■有給休暇：入社即日付与（初年度最大16日（入社月により日数が異なります）、翌年4月に17日付与／最大60日保有可能） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械、油圧、電気いずれかの整備経験 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ■歓迎条件： ・自動車整備の経験をお持ちの方 ・油圧装置調整技能士、電気工事士、自動車整備士の資格をお持ちの方 ・高所作業車特別教育、フォークリフト運転免許、玉掛資格をお持ちの方 ・舶用業界経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | マックグレゴー・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-19-5 新横浜第二センタービル6F |
| 事業内容 | MacGregorは、世界の海運・オフショア産業をリードする、貨物・荷役装置の開発・供給・サポートを手がけるグローバル企業です。私たちの強みは、卓越した製品力だけでなく、「人」を中心としたチームワークと信頼にあります。創業者の“海への情熱”を受け継ぎ、安全で効率的な海上輸送の実現を使命に、90年以上にわたり進化を続けてきました。 MacGregorは、Integrity（誠実）、Quality（品質）、Safety（安全）という価値観を軸に、顧客と信頼関係を築き、20年以上にわたる船舶ライフサイクル全体に寄り添うパートナーとして事業を展開。30以上の国・地域に広がるサービス拠点と24時間対応のリモートサポートで、世界中の顧客を支えています。 持続可能な未来を見据え、電動製品や低炭素素材の導入、循環型経済への取り組みなど、環境負荷の低減にも注力。常に「より良いソリューション」を提供し続けることで成長し続けています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.macgregor.com/jp/ |
| 設立 | 年1984年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 54名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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