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正社員
掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)
【大阪/千葉】自社製品の新規開発~生産管理◇社会貢献性◎インフラを支える◇業界トップクラスの老舗企業
◆◇CADでの設計経験をお持ちの方歓迎(微経験でもOK・サポート体制◎)/2年目で年収580万円も可能/業界トップクラス/自分の意見が出せるフラットな職場環境/全国500以上の自治体と取引あり/福利厚生充実◇◆
■業務内容:
~図面作成から新製品開発まで幅広く挑戦可能~
当社にて、自社製品の設計・生産管理までを担当します。まずはCADを使った図面作成を担当し、製品の仕組みや特徴を学びながら、徐々に品質管理業務や新製品の企画・開発にも携わっていきます。最終的には、オリジナル製品をあなたの手で生み出すことを目指していきます。
■具体的には:
(1)図面作成/CADオペレーター業務
営業や製造部との打ち合わせを経て、2D・3D CADを使用し、製品の組立図を作成します。水道配管に使用される「止水栓」や「分水栓」など、社会基盤を支える製品の設計に携わります。
(2)品質管理
仕入れた部材や自社製品の品質検査・管理を担当します。製品の信頼性を確保する重要な役割です。
(3)新製品の企画・開発
業務に慣れてきたら、新製品の開発や既存製品の改良にも挑戦可能です。お客様との打ち合わせ、試作品の設計・テスト、製造部への依頼など、製品が完成するまでの一連のプロセスを担当します。
■ポジションの魅力:
部材の手配や製造部との連携など、製図以外の業務も多岐にわたります。試作やテストを繰り返しながら製品を完成させるプロセスは、達成時に大きな達成感へとつながります。チームで協力して進めることができます。
■安心のフォロー体制:
◇設計から鋳造、組立、検査まで一貫して行っているため、各分野のプロが身近におります。困った時にはすぐに相談できる環境なので、業界未経験でも安心してスタートできます。
◇少人数の職場だからこそ、あなたの意見を積極的に現場に反映します。スキルを存分に発揮できるフィールドで、モノづくりの楽しさを一緒に追求することができます。
■チーム組織構成:
今回配属される部署では、複数の製品開発・設計スタッフが活躍しております。経験豊富なベテランも在籍しており、人間関係も良好なので、安心して当社でのキャリアをスタート可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の待遇に変動はありません |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府和泉市テクノステージ1-4-20 勤務地最寄駅:和泉中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関東営業所 住所:千葉県野田市上三ヶ尾字平井253-1 勤務地最寄駅:運河駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤OK(無料駐車場あり) <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~330,000円 固定残業手当/月:60,000円~90,000円(固定残業時間28時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・年齢を考慮し給与を決定します。 ※前職給与を保証/経験者優遇 ■賞与:年2回 ■特別賞与(業績賞与):年1回※業績次第で支給/9年連続支給中 ■昇給:年1回 ■モデル年収: 580万円/経験者(2年目・月給42万円+手当+賞与※能力や実績に応じて評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限:4万円/月) 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:■退職金制度 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり <その他補足> ■無料駐車場完備 ■ノートPC貸与 ■健康診断 ■健康経営(専門家による姿勢チェック・ベジチェック等) ■家族手当 ■役職手当 ■職務手当 ■社員旅行(1回/年):5年に1度、海外へ旅行。もちろん旅費は全額会社負担です。 ■社内レクリエーション(例:ボウリング、野球観戦 など) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■土日休み(月に1~2回ほど土曜出社あり※社内カレンダーに準じる) ■祝日休み ■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇※6~7連休あり ■慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・第二新卒歓迎>※製品開発の職種未経験OK ■必須条件: ・なんらかのCAD・設計の経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社光明製作所 |
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所在地 | 〒594-1144 大阪府和泉市テクノステージ1-4-20 |
事業内容 | ■事業内容: ◇給水装置 ◇リユーズシステム ◇リユーズV ◇スマートバルブシステム ◇KOMEI鋳物工房 ◇KOMEI 管工 ■当社の強み: (1)歴史 1947年創業以来培われた技術力によって、安全性・機能性を兼ね備えた高品質の製品が評価され、全国の自治体500団体以上で採用されています。一貫した生産体制で顧客のニーズに対応し、時代の先を見据え進化し続けます。 (2)環境配慮 環境負荷低減・リサイクル推進のため、製造工程でのエネルギー管理・削減を行っています。環境にやさしい製品や繰り返し使用ができる製品の提供で様々な賞を受賞。持続可能な社会の実現に取組んでいます。 (3)ライフライン 人々の暮らしに欠かすことのできない「安心で安全なおいしい水」の供給・維持できるよう地震に強い製品や災害による断水・漏水時に素早く復旧できる製品、サービスを提供し、皆様が豊かな生活を過ごせるよう、水インフラを支えて水と環境の可能性をさらに追求していきます。 ■営業品目: ◇水道器具:サドル付分水栓・止水栓・金属継手・その他給水器具一式・戸別メータユニット・応急給水栓 ◇仮設配管資材「リユーズシステム」「リユーズ V」 ◇自動開閉栓「スマートバルブシステム」 |
代表者 | 代表取締役 金村 哲志 |
URL | https://www.komei-ss.co.jp/ |
設立 | 年1947年12月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 27億円(2018年12月実績) |
従業員数 | 110名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 札幌市水道局/大阪市水道局/神戸市水道局/盛岡市上下水道局 堺市上下水道局/明石市水道部/東京都水道局/豊中市上下水道局 加古川市上下水道局/神奈川県企業庁企業局/東大阪市上下水道局 西宮市上下水道局/横浜市水道局/岸和田市上下水道局/芦屋市上下水道部 川崎市上下水道局/高槻市水道部/高砂市上下水道部/千葉県水道局 茨木市水道部/広島市水道局/名古屋市上下水道局/八尾市水道局など |
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