正社員
【職務概要】
同社事業は、「電線・ケーブル事業」と「電子材料事業／その他事業」の2つに分かれています。
本求人は、「電子材料事業／その他事業」の拠点の１つである「仙台工場」の管理課での募集となります。管理職候補としてマネジメント業務および以下業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・人事
異動、評価制度の運営、改定、センター内人事調整 等
・労政／労務管理
就業管理その他労務管理全般／福利厚生管理、労使間連絡 等
規程類の制定改廃・運用管理 等
・採用
採用業務（高卒新卒、派遣、パート従業員 等）、施設見学対応 等
※大卒新卒採用、中途採用は本社総務人事部が担当
・環境安全衛生
安全衛生業務（労働安全衛生・消防関連業務 等）
環境業務（化学物質・廃棄物管理 等）
※将来的には、本社総務人事部や別拠点（タツタテクニカルセンター・京都工場）、子会社の総務担当としてのローテーションを行う可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県黒川郡大和町テクノヒルズ2番1 仙台市地下鉄南北線「泉中央」駅から車で13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～900万円 月給制：月額414000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）／家族手当／社宅／家賃・共益費の8割企業負担（独身者：上限5万円、家族有：上限7万円）／特別休暇制度あり／財形貯蓄制度あり／定年制度（60歳まで）／雇用延長あり（65歳まで）／退職金制度／社員食堂／福利厚生サービス（福利厚生倶楽部） ■勤務時間：9：00～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休二日制、有給休暇（10日～）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日（10月） |
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれも当てはまる方 ・製造業での人事、総務関連業務の経験のある方 ・マネジメントの経験のある方 【尚可】 以下いずれか当てはまる方 ・事業企画、管理業務の経験ある方 ・給与計算、採用業務の知見をお持ちの方 ・安全衛生(第１種衛生管理および甲種防火管理）の資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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