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正社員
【職務概要】
ウレタン樹脂などの合成樹脂を開発する機能性樹脂事業、接着剤事業を担う同社草津工場にて、製造プロセスの最適化、設備立上げ、導入、改修、設備保全を担当いただます。
【職務詳細】
・工程改善
・省力化設備導入
・人員管理
・育成計画
★草津工場の特徴／魅力★
草津工場では機能性樹脂事業を行っています。機能性樹脂部門ではウレタン樹脂をはじめとして、さまざまな合成樹脂を開発しています。近年では、環境問題も考慮し、地球にやさしい樹脂の開発も積極的に進めています。
創業50年以上の実績の中で、建設用接着剤では業界トップクラスを誇ります。また、開発・技術力の高さから多くの件数の特許を出願し取得しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 草津工場 滋賀県草津市馬場町1200-31 「草津」JCTより車で10分※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：419万～487万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（7・12月）※過去実績4.75カ月分 昇給：年1回（10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月 変更なし) ■福利厚生： 通勤手当（上限42,000円）／住居手当（世帯主で住居費を支出している社員に2年間に限り支給）／退職金制度（勤続3年以上：定年60歳）／昼食代補助 ■勤務時間：9時00分～17時35分（交替制） 休憩時間：50分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、週休2日制※年6回以内の土曜出勤あり、有給休暇10日～20日、慶弔休暇、年末年始休暇(会社カレンダーによる) |
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel） ・化学製造業経験者（同業界での経験） ・製造現場、および品質管理経験者（本業種での経験） ・普通自動車免許 【尚可】 ・設備知識 ・フォークリフト運転技能者 ・有機溶剤作業主任者 ・危険物取扱者（乙４） ★月一回のノー残業デーあり★ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トーヨーポリマー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原5-5-17 |
| 事業内容 | ★2024年4月にサンスターグループの一員に加わりました。 これにより、当社が得意とするウレタン建築内装用接着剤の技術力や製品群と、サンスターグループ会社であるサンスター技研の持つ建築外装用/自動車用製品群とが組み合わさることで、接着剤・シーリング材業界の需要を広くカバーできるトップクラスのグループとなり、さらなる相乗効果で今後も持続的な成長を目指してまいります。 また、当社のウレタンスポンジの製品群も、サンスターグループの消費財事業での更なる展開も期待されます。 ■事業内容： 接着剤事業、化成品事業、機能性樹脂事業 トーヨーポリマーは、「 創 造 」と「 共生吉祥 」の精神をバックボーンに、４つのキーテクノロジー「 モノマーの組合せ 」「 分子量の調整 」「 原材料の混練 」「 成型による独自技術 」を駆使して独創的製品群を開発し、お届けしています。 ■組織構造：本社（大阪市淀川区）／東京事業所／彩都テクノセンター（中央研究所）／草津工場／岡山工場 ■企業理念：わが社は常に時流を先取りし、未開拓の化学分野に挑戦し、ユニークな独創製品の開発供給を通じて生活文化の進歩・向上に努め、合わせて人類の発展に寄与することを目指す。 ■経営理念：ブランドイメージを高める／創造を売る／価値観と情報の共有／社員が安心して働ける会社／社員がやりたい事を手助けする会社／社会的責任・法令順守 ■ミッション： 一、社員の安心を追求し、お客様へ満足を提供し続けます 一、社員一丸となり品質とブランド価値を高め世の中に求められる製品を提供し続けます 一、我々は素直な思いを持ち、みんなで一つという新しい価値を生み出し続けます ■ＣＩ(コーポレートアイデンティティ)：当社の社章は化学構造の象徴である六角環状構造をモチーフとしてデザインされています。 赤は情熱、白は誠実、青は知性を示しています。 ■CSR行動規範： 行動基準の順守と国内外の法令および規範の尊重／人権・労働・安全衛生への配慮／品質・安全性の確保／地球環境への配慮／情報セキュリティの保持／社会への貢献・働きやすい職場作り／反社会勢力の排除／継続的な改善への取り組み |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.toyopolymer.co.jp |
| 設立 | 年1970年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 117名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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