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NEW 正社員 type

【株式会社創建】住宅の点検スタッフ/未経験OK/年休126日/20・30代活躍中/月給28万円~/完全週休2日制/全国拠点あり(正社員)

株式会社創建 求人ID:38221134
求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

あなたには、住宅の点検業務をお任せします。

≪仕事の流れ≫
【1】スケジュール調整
事務スタッフが訪問日時を調整。1日あたり最大2件の点検を担当します。

【2】点検作業(1件2時間程)
訪問し、独自のアプリを使用して住宅の各所を細かくチェック!
アプリのガイドに従ってカメラで撮影をしていきます。
ドアや水回り、床などの状態を確認しながらお客様のお困りごとにも耳を傾けます。

【3】修繕のご案内
点検の結果、修理やメンテナンスが必要な場合は状況を説明し、簡単に修繕プランを提案。
お客様からのご希望があれば、担当の部署へ引き継ぎます。
点検スタッフが商談を行うことはありません。

【4】報告書の作成
オフィスに戻った後は、点検内容をまとめた報告書や、
関係部署への申し送り書を作成します。
1件あたりの事務作業は30~45分程度です。

☆ノルマなし&詳細な工事の商談を行うことはありません

≪点検スタッフの持ち物紹介!≫
点検時に重い荷物を持ち運ぶ必要はありません。
軽量の小型脚立と、肩にかけられるポシェットに入る工具類が中心。
大きな荷物を車に積み込む必要はありませんので、負担なく移動できます。

☆力仕事や危険な作業はナシ!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【\点検スタッフのおすすめPOINTをご紹介!/】
【POINT1|約3ヶ月の研修からスタート!】
まずは点検の基本的な手順をしっかりと学びます。
先輩社員の点検業務に同行し実際の作業を見たり体験したりすることで、
仕事の流れを具体的にイメージすることができます。
マンツーマンのOJT研修を導入しているため安心してスキルを身につけられます。

【POINT2|研修は全額会社負担!】
研修は大阪本社で実施しますが、
大阪本社での研修期間中の交通費・宿泊費は会社が全額負担。
金銭面の心配なく研修に専念できます。

【POINT3|風通しの良い社風!】
20代~30代が多く若さと活気のある職場かつ、
全国の拠点間で協力し合える環境です!
独り立ち後も先輩と常に連絡をとれる体制があります。
未経験でも安心して業務に慣れることができます◎

【年休126日&月給28万円~!安定×成長で未来が描ける】
◎完全週休2日制で年間休日126日!
◎希望考慮のシフト制で連休も取得OK
◎プライベートと両立できる働き方 など
…理想的な働き方を実現できる当社。
「無理なく長く働きたい」という方も、
安定した環境で腰を据えて働けます。

さらに収入面も抜群!
★月給28万円~スタート
☆半年ごとの査定で昇給チャンス
★社内資格「点検マイスター」でキャリアアップ&昇給
など、頑張りが目に見える形で評価される仕組みを完備。
明確な評価制度により、着実なステップアップを実現できます。

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ポイント1暮らしを支える点検で得られる"ありがとう"が日々の誇りに。

「想像以上に、ずっと感謝される仕事なんです」
「お客様の"安心"に、直接貢献できる仕事です」
「人と向き合える仕事を探していました」
そんな先輩たちの声が物語る点検スタッフの魅力をご紹介します。

点検スタッフは決して単なる点検作業を行うだけの仕事ではありません。
住まいのホームドクターとして、
住宅の健康診断のような定期点検はもちろん、
建具の軽微な補修など、その場でできるケアも行います。

「定期点検のおかげで大きな問題を防げました」
「あなたに任せて本当に安心!また次回もお願いしたい」。
こうした"ありがとう"の言葉が直接届き、日々の仕事の誇りとなっています。
時には、「これどうぞ」とお茶やジュースの差し入れをいただくことも。

住まいの小さな変化も見逃さず、住宅の価値を守り続ける。
それが私たちにできるお客様の大切な住まいへの安心サポートです。

研修期間中は、先輩たちが住宅の専門知識をイチからお教え。

家の仕組みから不具合の見分け方まで、
プロフェッショナルとしての目を養えます。

「住まいのプロとして成長しながら、
感謝される喜びを実感できる――」

人の暮らしに寄り添い続ける、
住まいのスペシャリストへの道を歩みませんか?

ポイント2収入面の不安がなくなりました!【社員Oさん】

入社前は未経験でも大丈夫かな、と心配でしたが、月給28万円スタートという待遇を知って、この会社なら安心できると確信しました。実際に働いてみると、しっかりとした評価制度と収入アップの仕組みがあることが分かりました。
独り立ち後は社内検定「点検マイスター」の取得を目指せて、スキルに応じて着実に収入が上がっていきます。実際、私の先輩は入社7ヶ月で月収30万円に到達しました。さらに年2回の賞与に加え、実績や頑張りに応じてポイントが上乗せされるので、頑張った分が確実に収入に反映される環境です。
「頑張った分が確実に収入に反映される」というのが実感できる。だから将来の生活設計も具体的に考えられるようになりました。未経験でも、安定した収入を目指せる。そんな環境で将来を見据えた働き方を叶えられました!

ポイント3暮らしの安心を支える“プロ”として働いています。【社員S】

建築業界も点検業務も未経験。そんな不安を抱えていた私ですが、今では全く心配なく働けています。その理由は、手厚いサポート体制と温かい社風にあります。
点検のコツや専門知識をイチから学べる研修はもちろん、独り立ち後も困ったことがあれば、すぐに先輩に連絡できる体制が整っています。実は9割以上の先輩が未経験からのスタート。だからこそ、新人の不安な気持ちに寄り添い、丁寧にサポートしてくれるんです。
また、全国に拠点がありますが、拠点間の垣根はありません。忙しい時期は事務作業を互いにサポートし合うなど、「困ったときはお互いさま」という助け合いの精神が根付いています。未経験でも、一人じゃない。そんな安心感のある環境で、ぜひ新たなスタートを切りませんか?

ポイント4取材担当者より

創業から40年以上、確かな住まいづくりを続けてきた同社。取材を通じて印象的だったのは長期的な視点で仕事に向き合う社風である。住宅業界では珍しい「生涯メンテナンス」のサービスを展開し、お客様との末永い関係づくりを大切にしている。
関東・関西を中心に安定した経営基盤を築き、着実に成長を遂げてきた実績は社員の方々にとっても心強い環境だろう。新しい提案や意見にも柔軟に耳を傾ける社風があり、若手社員の成長をしっかりとサポートする体制が整っている。
創業以来、着実な成長を重ねてきた同社。「お客様第一主義」の理念のもと、引き渡し後もお客様に向き合い、生涯にわたりフォローすることをモットーとしている。その誠実な企業姿勢が顧客からの信頼を生み、安定した業績の向上につながっているのだろう。さらなる成長を続ける同社であれば、確かなやりがいを見出せるのではないだろうか。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 建設コンサルタント
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 測量
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発(建築・土木・プラント・設備)
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析(建築・土木・プラント・設備)
雇用形態 正社員 ※(3ヶ月の試用期間あり) 試用期間中の雇用形態の差異はありません。
勤務時間 8:50~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間10分)

【残業について】
残業時間は月に20~25時間程度。無理のない働き方ができるよう、業務量はしっかりと調整しています!

【目安残業時間】
30時間以内
勤務地 \転勤なし&全国で募集中!/
☆直行直帰OK
☆マイカー通勤OK(大阪本社は除く)
└研修・試用期間が終了し、独り立ち後から可能です

◆大阪本社
◆横浜オフィス
◆船橋オフィス
◆大宮オフィス
◆山梨オフィス
◆宇都宮オフィス
◆長野オフィス
◆新潟オフィス
◆山形オフィス
◆名古屋オフィス
◆鈴鹿オフィス
◆岐阜オフィス
◆広島オフィス
◆福岡オフィス
◆熊本オフィス
◆沖縄オフィス

\下記はオープニングメンバーの募集!/
新規開設するオフィスにて勤務。駅チカや市街地付近の予定です!
◆盛岡オフィス
◆高崎オフィス
◆富山オフィス
◆福井オフィス
◆草津オフィス(滋賀)
◆明石オフィス

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

※入社後、大阪本社にて3カ月間の研修をご用意。研修での習熟度や配属先により最大6カ月ですが、基本的に3カ月程度の想定です。
交通 -
給与 【神奈川県・千葉県・埼玉県エリア】
◆月給29万円~38万円(地域手当1万円含む)+各種手当+賞与年2回

【その他エリア】
◆月給28万円~37万円+各種手当+賞与年2回

※上記月給には固定残業代(45時間分/7万4000円~9万7000円)を含みます。万が一超過した場合は別途支給いたします。
※上記月給には一律支給の土日祝勤務手当月2万円を含みます。

\給与にプラスしてもらえる手当一覧/
◆交通費(全額支給)
◆時間外手当(超過分)
◆出張手当
◆報奨金
◆役職手当
◆資格手当
└・宅建      :月3万円
 ・建築施工管理技士:1級/月2万5000円、2級/月1万円
 ・建築士     :1級/月4万円、2級/月1万5000円
◆自動車持ち込み手当/月2万円~(持込可の場合)※大阪以外の勤務者対象
※研修期間・試用期間中(3ヶ月)は、車の持ち込みとマイカー通勤が適用外。その他待遇に差異はありません。

【賞与について】
賞与は6月と12月の年2回。点検数や後輩の研修同行数などに応じてポイントを上乗せします。
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆賞与年2回(6月・12月)
◆昇給年2回(6月・12月)
◆交通費(全額支給)
◆時間外手当(超過分)
◆出張手当
◆報奨金
◆役職手当
◆資格手当
◆自動車持ち込み手当/月2万円~(持込可の場合)※大阪以外の勤務者対象
└2万円超過の場合は走行距離に応じて支給(社内規定あり)
└ETCカード別途支給
※研修期間中は車の持ち込みとマイカー通勤適用外です。
◆社内研修制度
◆社内表彰制度
◆社用iPhone、ノートPC支給
◆社用車あり
◆作業着貸与(夏はポロシャツ・空調服あり)
◆マイカー通勤OK(大阪本社は除く)
└研修期間・試用期間が終了し独り立ち後から適用
◆駐車場完備(大阪本社は除く)
└オフィス近隣/駐車代は全額会社負担
◆健康診断(年1回/7~8月)
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
◆社員旅行(3年に1度全グループのスタッフ300名以上が参加!)※沖縄や北海道など
◆社内イベント(任意参加/ボウリング大会やピザパーティなど)
◆勉強会
◆忘年会
◆社内分煙
休日・休暇 ≪年間休日126日≫
◆完全週休2日制(シフト制/土日祝は原則出勤)
└シフトは希望を考慮して決定!
└連休や特定曜日の休みも柔軟に対応します
◆祝日休み(月の祝日日数分、平日に休みを取得)
◆年末年始休暇(7日)
◆GW休暇(暦通り)
◆夏季休暇(4日)
◆慶弔休暇
◆有給休暇(半日単位での取得もOK!)
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆特別休暇
◆5日以上の連休取得可能

募集背景

創業以来、関西・首都圏を中心に分譲住宅の販売を手掛けてきた創建。現在では1万戸以上の供給実績を有します。そんな創建では、住宅の安心・安全と資産価値を守るための点検サービス『家ドック』にも注力。約3年前に全国展開を開始したばかりであり、年々ご依頼数が増加中です。それに伴い、新たに点検スタッフを増員することになりました。

応募方法

応募資格 \未経験OK!20代~30代が活躍中です♪/
◆学歴不問
◆普通自動車免許(AT可)

\こんな方にピッタリ!/
◆人の役に立つ仕事にやりがいを感じたい方
◆人と接することや会話が好きな方
◆未経験から安定した環境で長く働きたい方
◆安定した収入を手に入れて働きたい方

【過去の採用例】
\異業種から入社した社員がほとんど!/
▼前職の例
◆アパレル
◆家電量販店
◆教員
◆ペットショップ店長
◆営業職
◆不動産仲介

スキルや経験は一切必要ありませんので、
未経験の方もご安心ください◎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社創建
所在地 【採用連絡先】
大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5番13号創建御堂筋ビル5階
事業内容 分譲住宅の販売(関西・関東を中心に1万戸以上の供給実績アリ)

\その他事業をご紹介!/
◆外壁塗装事業
『創建ペイント』
◆リフォーム事業
『創建リフォーム』
◆戸建維持管理事業
『家ドック』
◆シェアハウス運営事業
ECC提携の英会話レッスンが受けられる新しいシェアハウスを提供
◆賃貸・収益事業
都心を中心に収益ビル事業を展開
代表者 代表取締役会長 吉村 孝文
URL https://www.k-skn.com/
設立 昭和61年9月4日
資本金 8,000万円
売上 163.1億円(令和6年5月期)
従業員数 従業員数 294名 創建グループ総数 382名(令和7年4月現在)
平均年齢 -
主要取引先 -
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