正社員
【募集の背景】
同社はHDグループの一員として、建築と電気の一体型施工体制を強化中です。現在、グループ全体で施工品質・業務量ともに拡大が続く中、所長陣を統括できる工事部長（内勤）の増員募集を行います。
【業務内容】
・工事部長として所長5〜6名のマネジメント（内勤）
・RC造・SRC造の建築物（住宅・商業施設等）における電気工事に関する技術支援
・現場経験に基づいた実践的なアドバイス・品質向上サポート
【仕事の特徴】
・机上管理ではなく、実務経験を活かしたマネジメントを期待
・不要な残業・書類作業は極力削減し、働きやすさを重視
・「資格があるなら何でもできる」という古い常識は排除
・得意分野に専念できる体制・70歳定年制（給与カットなし）
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※原則内勤勤務・受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 ～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・想定年収：〜900万円（年俸制） ※年齢・経験を考慮し決定 ※昇給年1回 【年収例】 ・900万円／47歳／経験23年（月給75万円） ・700万円／32歳／経験7年（月給58.3万円） |
| 休日・休暇 | ■勤務時間 ・8:00〜17:00（所定労働時間8時間・休憩60分） ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇（3日）・年末年始休暇 ・年次有給休暇・慶弔休暇 ・年間休日120日以上 |
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ・大手または中堅サブコンにて、現場所長のマネジメント経験 ・RC造／SRC造の建築物における電気設備施工管理経験 ・1級電気工事施工管理技士資格 【歓迎（WANT）】 ・多様な工法や電気技術への知見をお持ちの方 ・50代・60代の方も多数活躍中 ・協調性・素直さ・常識を重視した採用 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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