正社員
大手飲食業界の新店舗の設計や既存店舗の修繕を担う「建装部」という部署にて店舗の設計または施工管理をご担当いただきます。
・建築スケジュール管理
・安全点検・機材点検・工法の確認
・原価管理
・品質管理
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪市内事務所 リモートワークあり 補足：関東への出張(長期ではなく数日単位)が発生するケースがあります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年棒制または月給制：採用時に決定 ・年棒制の場合：924万円～ ※月給換算：66万円～ ・月給制の場合：想定年収700万円～ ※月給50万円～ 賞与： 年2回 昨年実績： 2ヵ月（8月・12月） ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ※昇給に関しては年1回の考課の上、決定します。 【待遇】 《福利厚生》家族手当／役職手当／各種社会保険完備 ※健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険有 《勤務時間》就業時間 09:00 ～ 18:00 休憩時間 60分 残業 月 20 時間 ～ 30 時間程度 ※管理監督者のため、労働基準法41条により労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません |
| 休日・休暇 | 土日祝休み(社内カレンダーに準ずる) 有給休暇10日～20日 |
| 応募資格 | 飲食店舗設計及び施工管理業務経験5年以上 22歳以上48歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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