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正社員
▶総務部の一員として以下の業務をお任せできる方を募集しております。
■仕事内容
・ファシリティー管理
・文書管理
・全社行事および株主総会運営
・社内規定整備
※当社の人事総務部では、業務に対して主体的かつ積極的に取り組める方が活躍できる環境です。
これまでのご経験だけにとらわれることなく今後の成長性や可能性に期待し、ポテンシャルの高い方を積極的に採用したいと考えています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 名古屋市中区丸の内 ※転勤なし 〈就業時間〉 フルフレックス制度 6:00～22:00 ※標準労働時間：8時間 ※休憩：60分 (12:00～13:00) 〈試用期間〉 ３ヵ月（条件変更ありません） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：460万円～670万円 ※年齢・経験・学歴などを考慮の上、決定。 ※想定年収は月20時間の残業手当を含む（残業時間に応じて手当支給） ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（7月・12月・3月）※2024年度実績6ヶ月（初年度は一部） ■モデル年収： 630万円／30歳（月給30万4,000円＋賞与＋手当） 860万円／40代（月給46万7,000円＋賞与＋手当） 〈福利厚生〉 確定拠出年金、確定給付企業年金、永年勤続表彰 慶弔見舞金、報奨金、資格取得援助 労働組合 クラブ活動費援助（スキー、ボウリング、サッカー、フットサル、英会話、野球、エコラン、つり、囲碁、将棋等） 社宅制度 リーダー手当、勤務地手当（4千円／月）、出張手当、在宅勤務手当 家族手当：配偶者1万5千円／月、子1人につき5千円／月※当社規定による 通勤手当全額支給（規定あり） 厚生年金基金（当社規定により支給） 各種社会保険完備 独身寮（エアコン等備品完備）※自己負担約2万円 退職金制度（当社規定により支給、定年：60歳） リモートワーク相談可 〈教育制度/資格補助〉 入社時研修 資格取得社内研修 3次元CAD研修 専門技術力向上委員 階層別研修 資格取得支援制度 など |
| 休日・休暇 | 〈休日〉 土日休み(完全週休2日制) 年間休日数：120日 〈休暇制度〉 年間有給休暇：4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 育児休暇取得実績あり 年末年始 GW 夏季休暇 年次有給休暇（初年度10日、最高20日) 特別休暇（慶弔休暇他） 産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ※当社カレンダーあり |
| 応募資格 | 〈必須要件〉 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word) ・当事者意識を持って仕事をやり抜いた経験がある方 ・対人コミュニケーションに自信のある方 ・大卒以上 〈歓迎/尚可〉 ・総務・労務業務、人事業務の経験がある方 ・MOS（スペシャリスト）レベル相当の知識 ※MOS（エキスパート）レベル相当尚可 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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