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正社員
掲載予定期間:2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)
★第二新卒向け★【愛知県犬山市】生産技術|自動化推進、加工機の導入、生産管理システムの検討~立上げ等
~賞与実績6.8ヶ月/自動化に強み・世界で高シェア製品も多数/「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」/年休123日×福利厚生◎(生活を支える、長く働ける具体的な制度)~
■業務内容:
犬山事業所の生産技術部の一員として、、自動化の推進、次世代加工機の導入、新生産管理システムの検討・導入・立上げ等を行っていただきます。
スキルに応じていずれかの業務をお任せします。
■採用予定ポジション:
◇新機種の生産準備・工程設計に関する業務
◇設備の検討・導入・立上げに関する業務
◇IoTや自動化の推進に関する業務
◇基幹システム(PLM、ERP、MES)の導入、運用に関する業務
■入社後の教育体制:
<入社1ヶ月まで>
社内ルールやシステム習得中心です。
<入社3ヶ月まで>
現場実習とOFF-JTを行っていただく中で、適性を判断して初テーマ(経験にもよりますが最初は改善などから)を設定します。
<入社4か月以降>
テーマを増やしながらOJT、OFF-JTを繰り返して業務に馴れていただきます。
■当社の特徴:
オートメーション事業を手掛けるグローバル総合メーカーです。繊維機械事業、L&A事業、クリーンFA事業、工作機械事業、情報機器事業の5つの事業を手掛けており、全ての売上のうち海外売上の割合は60%以上、事業拠点は世界17カ国・36ヵ所へ広がっています。
当社の情報を発信していますので、是非ご覧ください。
■数字で見る村田機械 https://recruit.muratec.jp/company/profile/
■教育研修 https://recruit.muratec.jp/environment/education/
■福利厚生 https://recruit.muratec.jp/environment/welfare/
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:55 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 愛知県犬山市 住所:愛知県犬山市大字橋爪中島2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 565万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円~406,000円 <月給> 266,000円~406,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※賞与実績:6.8ヶ月(2024年実績) ■モデル年収: ・800万円/40歳 月収45万+賞与 ※諸手当含む ・700万円/35歳 月収40万+賞与 ※諸手当含む ・640万円/30歳 月収36万+賞与 ※諸手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※会社規定により算出 家族手当:配偶者14,000円、子各6,000円(規定有り) 寮社宅:寮:5500円/月~ 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳~65歳までは嘱託社員 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、年次別研修、階層別研修、目的別研修、語学教育、自己啓発通信教育、各種社外講習会など <その他補足> ■70歳までの雇用継続制度あり ■社宅:京都・愛知・神奈川・埼玉 ■企業年金基金あり ■時間短縮勤務制度:育児・介護・治療と仕事の両立を目的として、所定労働時間を6時間または7時間に短縮することが可能 ■時差出勤制度:始業時間を7時~10時迄の間の定められた始業時間とすることが可能 ■テレワーク勤務可 ■契約保養所 ■持株会、確定拠出年金、グループ保険 ■従業員販売 ■スポーツクラブ等法人会員、グラウンド、体育館、テニスコート、健保の体育奨励事業 ■旅行補助 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏期休日、盆休、年末年始休暇、フレックス休日、リフレッシュ休暇 ※会社カレンダーによる |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれか必須 ◇生産技術として現場での改善に興味がある方 ◇工場内のIoT・自動化に興味がある方 ◇基幹システム(PLMやERP等)の導入・運用に興味がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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