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正社員
オーナー様から管理を任されたマンション・ビルなどの物件管理業務全般をお任せします。
≪具体的には≫
◆退去後の物件管理
◆原状回復の確認と修繕依頼
◆オーナー様への物件管理状況共有
◆空室対策の提案
◆社内の他部署との連携 など
★これまでの経験を活かして未経験からスタートOK★
ノルマに追われる営業とは異なり、安定した働き方が可能。3ヶ月間は先輩社員が基礎からしっかりとレクチャーするので、不動産業界未経験の方も安心してスタートいただけます◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【どんな案件も1人で抱える必要はありません!】
お客様をお待たせないスタイルの当社。どのような案件も担当社員が1人で抱えるのではなく、全社員が関わってすぐに対応できる体制を整えています。全員の共通業務にすることでスタッフは安心して好きな日に休みを取ることが可能!さらに「担当者しか分からないこと」がないので、休日に電話がかかってくることもありません。お客様も長々と対応待ちになることがないので、お互いにWin-Winの関係を築けています!
【お話好きを活かして活躍したい方にオススメ!】
不動産管理の仕事は、お客様/お取引先/社内のメンバーなどたくさんの人とコミュニケーションを取りながら進めるものがほとんど。黙々とルーティンワークをこなすのが好きな方よりも、接客や人と話すのが好きな方にオススメのポジションです。社内は風通しがよく、意見が言いやすい環境で、自身のアイデアを業務に活かすこともできます。
管理業務は主に、空室などに困っているオーナー様の悩み事を解決するポジション。そのため「人の悩みを聞くのが得意」「人とのおしゃべりが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という方にピッタリ。オーナー様から直接、感謝の言葉をいただく機会も多く、大きなやりがいを感じられます!
ポイント1これまでの経験を活かして不動産管理のプロへ。 お客様と関係を築くやりがいと安心の働きやすさをGETしませんか?
「お客様の喜びが仕事のやりがい」
というあなたのこれまでの経験が
不動産管理の世界でも大きな武器になります!
今回募集するのは、オーナー様の大切な資産を守り、
「ありがとう」と感謝されるやりがいあるポジション。
退去後の物件確認や原状回復の提案など、
オーナー様の「困った」を解決するサポート役として活躍できます。
働き方の改善が叶う環境もご用意!
★完全週休2日制
★転勤なし
★入社3年目の年間賞与支給100万円想定 など
嬉しい待遇や環境のもと、安定して働ける魅力があります◎
実際に社員からも、「休みが取りやすくなった!」などの喜びの声も多数!
さらに、入社後は3ヶ月間は研修で基礎からしっかり学べるため、
業界未経験でも安心してスタートできます。
分からないことはすぐに質問できるなど、
周りの先輩がサポートする風土が定着しており、
知識ゼロからでも着実に成長できる環境です!
さらに20代で管理職へのステップアップも◎
接客で培ったコミュニケーション力を活かし、
新たなフィールドで安定したキャリアを築きませんか?
ポイント2長く続く会社だからこその安定感に惹かれました!
前職では賃貸仲介、物販と様々な経験をしてきました。これまでの経験を踏まえて転職を考えた時、スタートアップやベンチャーではなく、安定した大きな会社であることが転職の大きな軸だったんです。調べていくうちに、当社の物件数の多さと黒字経営を続ける安定性に惹かれて応募を決意。一社目、二社目の経験で不動産管理の仕事に興味があり、“管理物件を扱っている会社”で働きたいという憧れから当社の環境は自分にぴったりでした!不動産業界は成長性があり、一年目から業界の仕組みをしっかり教えてもらえる環境は魅力です。(続く…)
ポイント3分からないことがあれば何でも相談できる環境でした!
当社の良いところは、分からないことがあればすぐに教えてもらえる環境があること。疑問があった時も分からないままにせず、すぐに聞ける文化があります。長く続いている会社なので、ルールもしっかりしていて、これまで培ってきた経験をもとに効率よく業務を進められることも魅力に感じています。その結果、定時で帰宅し、自分の時間をしっかり確保できているんです!さらに、コミュニケーションが活発で、分け隔てなく色々な社員と接することができるのも当社ならでは。誰かが困っていれば皆でサポートし合える、とても良い職場環境だと思います!(Yさん/入社2年目)
ポイント4取材担当者より
現場社員の方と採用担当の方、それぞれにお話しをお伺いした中で感じたのは、社員のみなさんの面倒見の良さだ。未経験で入社したある社員さんは、平均2~3ヶ月で独り立ちというところを、半年ほど先輩が付いて見守ってくれたという。画一的な教育方針ではなく、一人ひとり進捗を見てくれる点も同社の特徴の一つだろう。また、体力の負荷に限界を感じたり、社内勤務を希望する場合にはキャリアチェンジにも柔軟に対応。本人の意思や意欲を第一に、長期的にキャリアを築ける環境だ。社員に対する愛情や想いがあふれる会社だからこそ、安心して働きたい方には最適だろう。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系) 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教務事務 |
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雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) |
勤務地 | ★転勤なし/U・Iターン歓迎 ★複数路線使用可能で好アクセス! 東京都新宿区下落合2-5-10 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | JR山手線・東京メトロ東西線・西武新宿線「高田馬場駅」より徒歩8分 |
給与 | ★未経験からでも月給32万円~ ★入社3年で賞与支給年間100万円超想定 ★初年度想定年収400万円~ ■月給32万円以上+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します ※固定残業代(45時間/12万円~)を含みます ※詳細は面接時にご説明いたします ※試用期間3ヶ月(期間中の給与、待遇に差異はございません) ※首都圏ホーム株式会社での採用となります |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(6月・12月) ■各種社会保険完備 ■仲介料・礼金無しまたは考慮で賃貸物件の借入可能 ■通勤交通費支給(月14,000円まで) ■屋内原則禁煙(屋内に喫煙スペース有) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(毎週水曜+他1日) ■年末年始休暇 ■有給休暇あり(入社時より有給休暇10日あり) ■慶弔休暇 |
募集背景
創業以来、安定した黒字経営を続け、現在は7,000件以上の賃貸管理物件を有するまでに成長してきた当社。近年、管理物件数の増加と業務拡大に伴い、高田馬場への事務所移転も実施。さらなる事業拡大計画に基づき、新たな仲間を募集します。
応募資格 | ★未経験・第二新卒歓迎 ★20代・30代活躍中 ※学歴不問 飲食店スタッフなど全く違う業界・職種から 転職してきた未経験スタートの社員が多数活躍中! \こういった方をお待ちしています/ ◎お話しすることが好きな方 ◎チームワークを大切に働きたい方 ◎誰かに喜ばれるやりがいを感じられる仕事をしたい方 ◎責任を持って仕事に取り組める方 【歓迎する経験・スキル】 ・接客や販売の経験者 ・営業経験者 ・不動産業界での経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 首都圏ホーム株式会社/株式会社ルームグリーン【合同募集】 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区下落合2-5-10 SRSビル |
事業内容 | ≪首都圏ホーム株式会社≫ ◆賃貸物件の一括借上げ、滞納の立替え ◆賃貸マンション・アパート・店舗、事務所の総合管理 ◆土地活用事業の企画立案 ◆税務、法律相談 ◆クリーニング・リフォーム(鍵交換、エアコン交換含む) ◆ビルメンテナンスおよび水道修理全般(排水管高圧洗浄・給湯器交換 他) ≪株式会社ルームグリーン≫ ◆賃貸アパート・マンション・店舗・事務所の管理業務 ◆賃貸アパート・マンション・店舗・事務所のメンテナンス業務 |
代表者 | 代表取締役 市川 裕之(首都圏ホーム株式会社)/川島 与市(株式会社ルームグリーン) |
URL | http://srs-group.co.jp/ / https://www.room-green.co.jp/ |
設立 | 昭和62年10月 |
資本金 | 3,560万円(首都圏ホーム株式会社)/1,000万円(株式会社ルームグリーン) |
売上 | - |
従業員数 | 60名(グループ含む) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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